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新員工

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關(guān)鍵詞新員工

平均課酬 19743

講師 132

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課程 165

授課見證 511

吳齊超新員工培訓——從猴子摘香蕉的故事中得到的啟發(fā)

培訓管理

曾經(jīng)看過一個有趣的故事：籠子里養(yǎng)著五只猴子，然后在籠子中間掛一個香蕉。猴子因為喜歡吃香蕉，所以就爭著去夠，但是籠子上安裝的噴水器立即噴向所有猴子，如果有哪只猴子試圖

講師網(wǎng) 新員工職業(yè)化塑造與養(yǎng)成

管理

隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟的進步，越來越多的企業(yè)開始重視新員工的職業(yè)化塑造與養(yǎng)成。新員工是企業(yè)的新鮮血液，他們的職業(yè)化程度直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展和競爭力。因此，如何幫助新

李彬贏在起跑線：新員工入職培訓

雛鷹計劃，心靈成長，心態(tài)訓練，入職培培訓

客戶：捷普集團地點：廣東省 - 廣州時間：2017/8/19 8:00--16：30 課程從五個方面：1、方向比努力重要；2、態(tài)度比知識重要；3、能力比薪水重

劉小明劉小明-如何把新員工培養(yǎng)成你想要的類型？

培訓管理

劉小明-如何把新員工培養(yǎng)成你想要的類型？雇傭了一名員工就等于開始了一場賭博。你可能會擁有一名富于創(chuàng)造性、上進心的員工，他會完善你的團隊并把企業(yè)帶向新的高度；也可能會

康小莉海馬財務新員工崗前服務禮儀培訓

服務禮儀

客戶：海馬財務時間：2016年7月21日康老師受邀為海馬財務新員工分享崗前服務禮儀，互動，游戲，頭腦風暴......每個環(huán)節(jié)都充滿歡聲笑語。看到學員們的收獲，

朱昉給企業(yè)新員工培訓：陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)

職業(yè)素養(yǎng)

客戶：陽光保險集團地點：北京市 - 北京時間：2011/6/19 0:00:00 本課程針對企業(yè)普通員工，特別是新員工特點，通過理論與案例相結(jié)合，探討了經(jīng)理人的

張曉農(nóng) 張曉農(nóng)老師為中關(guān)村企業(yè)做新員工入職培訓

職業(yè)規(guī)劃

6月15日上午和下午，應中關(guān)村管委會和北京教育人才培訓中心邀請，北京家和業(yè)咨詢有限公司人力資源顧問張曉農(nóng)老師為中關(guān)村人才特區(qū)留學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)的新員工分別進行了主題為

段香新員工入職培訓應做好哪些工作

培訓管理

現(xiàn)在很多企業(yè)，無論是大型國企，還是私人外企，基本都有對新入職的員工都要進行新員工入職培訓這一個流程，甚至是一套方案。為何要對新員工進行入職培訓？目前的新員工入職

董玉川 2013年7月鄭州我為誰工作（新員工入職）

職業(yè)規(guī)劃

客戶：中建七局交通建筑有限公司地點：河南省 - 鄭州時間：2013/7/9 0:00:00 略

蘇鴻志新員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓

職業(yè)規(guī)劃

新員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓培訓對象：各級員工題目范圍：職業(yè)生涯規(guī)劃簡述：員工參加工作之后，在四十年的職業(yè)生涯中，應該怎么度過。追求自己的理想，追求更好的生

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