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自我情緒控制能力
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自我情緒控制能力是
管理者
需要具備的重要素質之一。以下是一些關于
管理者
自我情緒控制能力的建議: 1. 意識到自己的情緒:
管理者
需要意識到自己的情緒狀態(tài),并能夠
劉武
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激勵員工五大技巧
企業(yè)管理
啟發(fā)而不懲罰 在做某件事之前,要打好基礎,以征得他人的意見或同意。在施以激勵之前,必須先對人員進行啟發(fā)、教育,使他們明白要求和規(guī)則,這樣在采用激勵方法時,他們才不至
姜榮國
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的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)能力
職業(yè)素養(yǎng)
客戶:西安協(xié)和置業(yè)股份有限公司 地點:陜西省 - 西安 時間:2011/4/23 0:00:00 針對西安協(xié)和置業(yè)股份有限公司的需求,為了更好的幫助其公司中高層領導
郭美
培訓
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的專業(yè)成長
培訓管理
客戶:來自深圳、廣州、佛山、東莞的培訓
管理者
地點:廣東省 - 深圳 時間:2015/4/2 0:00:00 一、國內培訓
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宋傳承
TWI現(xiàn)場
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能力提升
精益生產
客戶:曉光模具 地點:湖南省 - 長沙 時間:2014/5/20 0:00:00 一、認識現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善 1. 企業(yè)競爭環(huán)境特點 2. 現(xiàn)場管理的定義與現(xiàn)況缺失
孫健耀
《企業(yè)文化
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技能培訓》
企業(yè)文化
客戶:廣東華美集團有限公司。 地點:廣東省 - 深圳 時間:2012/6/5 0:00:00 基于企業(yè)文化
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的完全職責,系統(tǒng)學習企業(yè)文化理論、創(chuàng)造策略和方法,也
張玉
管理者
對員工進行有效激勵方式
培訓師培訓
企業(yè)的發(fā)展需要員工的支持。
管理者
應懂得,員工決不僅是一種工具,其主動性、積極性和創(chuàng)造性將對企業(yè)生存發(fā)展產生巨大的作用。而要取得員工的支持,就必須對員工進行激勵;要想
廖忠于
現(xiàn)代
管理者
必備的管理理念
企業(yè)管理
??一、組織管理中的奧妙 為什么同樣的資源和人,交給不同的
管理者
進行管理,結果卻相去甚遠?優(yōu)秀的
管理者
做出來的事效果就會很好,不夠優(yōu)秀的人做出來的效果就比較差。二、
閆偉
管理者
職業(yè)修煉和角色認知
企業(yè)管理
客戶:航天環(huán)宇 地點:湖南省 - 長沙 時間:2015/8/11 0:00:00 【課程意義與收獲】 ?隨著企業(yè)的高速發(fā)展,越來越多的技術骨干、業(yè)務精英被提拔到領導
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中層
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的技能如何提升
管理
作為一名中層
管理者
,要想在職場中脫穎而出并取得成功,除了具備良好的專業(yè)知識和豐富的工作經(jīng)驗外,還需要不斷提升自己的技能。以下是一些建議,幫助中層
管理者
進一步發(fā)展自
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