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授課見證
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余世維
管理者
的壓力管理(三)
企業(yè)管理
一個人到底有沒有壓力,最好跟自己比較一下。我感覺有一點不太對勁,我很在乎我的男朋友對我說什么,我開始擔心這件事對我的發(fā)展有沒有不利,領(lǐng)導說這句話是不是我的職位要異動
郭軍鋒
管理者
的逆商管理
逆商
心理資本
情商
管理技能
4月18日,受神華集團某公司邀請,郭軍鋒老師為其班組長開展《
管理者
的逆商管理》課程,獲得好評。 逆商,是在逆境、挫折時的應(yīng)對方式和處理能力,是
管理者
必備素質(zhì)。課堂
鄧涵兮
管理者
的五項修煉
中層管理
客戶:宜川農(nóng)村信用合作社 地點:陜西省 - 延安 時間:2015/9/1 0:00:00 《
管理者
的五項修煉》 ■課程背景: 中高層是企業(yè)的“中堅”力量,是企業(yè)戰(zhàn)略
姚葵醴
管理者
最重要的工作是什么
團隊建設(shè)
本文摘自姚葵醴專著《人才決定成敗》*企業(yè)
管理者
最重要的工作是什么?是讓一群本來互不相干的人能夠系統(tǒng)地做事,讓一群人通過分工和協(xié)作去達成企業(yè)每月每年的銷售目標和盈利目
周茂源
卓越
管理者
技能提升
企業(yè)管理
客戶:某電子制造企業(yè)(青島) 地點:山東省 - 時間:2012/10/26 0:00:00 管理技能提升
蔣觀慶
蔣觀慶:
管理者
表達技巧
營銷管理
管理者
表達技巧我們的政府報告中都是1、我發(fā)表三個見解2、我就三個方面談一下自己的心得3、我講三個事例,4、我就產(chǎn)品、市場和服務(wù)三個方面進行闡述5、我們的任務(wù)是分三步
劉敏興
管理者
改善(解決)問題能力
企業(yè)管理
企業(yè)的資源觀認為,企業(yè)的持續(xù)競爭優(yōu)勢只有通過稀缺的、競爭對手難以模仿的價值創(chuàng)造過程才能獲得。傳統(tǒng)的競爭優(yōu)勢如自然資源、技術(shù)、規(guī)模經(jīng)濟等,日益變得易于模仿。人才已經(jīng)成
何東征
管理者
應(yīng)有的三種意識
職業(yè)素養(yǎng)
管理者
之所以成為
管理者
,除了自身具有勝任崗位的素養(yǎng)和技能外,還因為其具備了以下三種至關(guān)重要的意識。一、問題意識
管理者
是因為問題的存在而存在,如果世界太平,人皆良者
林玟瑩
失敗
管理者
的惡習-02
企業(yè)管理
【失敗
管理者
的惡習】4、無情地鏟除任何不完全支持自己的人;5、是企業(yè)完美的代言人,癡迷企業(yè)形象;6、低估障礙;7、固執(zhí)地依賴過去可行的經(jīng)驗。
林玟瑩
管理者
必須提升八項能力
團隊建設(shè)
【
管理者
必須提升八項能力】1、正直人格魅力;2、準確的判斷能力;3、成熟、自信和溝通的公關(guān)能力;4、善于處理危機或突發(fā)事件的能力;5、精通市場經(jīng)濟知識和把握內(nèi)在規(guī)律
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