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企業(yè)管理講師課程
鮑水龍
《大治通法-企業(yè)可永續(xù)發(fā)展治理體系》
企業(yè)管理
家庭治理
戰(zhàn)略治理
通用管理
易經(jīng)管理
國家治理學(xué)中國 企業(yè)治理學(xué)華為 這是繼曾仕強(qiáng)中國式管理之后的中國治理模式 中國做小企業(yè)長不大、壽命短的根本原因是老板的能力沒有轉(zhuǎn)型 全球企業(yè)家不敢說企業(yè)能永續(xù)經(jīng)營
黎昌明
《現(xiàn)代
企業(yè)管理
實(shí)務(wù)》
現(xiàn)代企業(yè)
企業(yè)管理
管理實(shí)務(wù)
現(xiàn)代管理
管理知識
【課程背景】: 所有企業(yè)都只有在競爭中生存和發(fā)展,要競爭就要有管理,現(xiàn)代社會(huì)是互聯(lián)網(wǎng)和新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)要立于不敗之地就需要管理,必須學(xué)會(huì)管理,新時(shí)代企業(yè)的管理理念
涂山青
從技術(shù)走向管理:建筑企業(yè)新干部核心管理能力打造
從技術(shù)走向管理
建筑
企業(yè)管理
管理技能培訓(xùn)
管理培訓(xùn)專家
涂山青
《從技術(shù)走向管理:建筑企業(yè)新干部核心管理能力打造》 課程大綱(升級版-2019) 講授:涂山青 【課程背景】 在企業(yè)成長過程中,某些技術(shù)人員被提拔到管理工作崗位,
王澤仁
《儒家思想與現(xiàn)代
企業(yè)管理
》
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
國學(xué)管理
《儒家思想與現(xiàn)代
企業(yè)管理
》 【課程前言】 任何一家企業(yè)都不能脫離本國的文化土壤,其管理理念和管理方法必然要符合其所在國的國民特性,否則即使是世界一流的管理方法也無
劉學(xué)元
中高層管理干部管理能力提升實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
企業(yè)管理
一、課程背景 中高層管理干部的崗位勝任力關(guān)系到企業(yè)資源的合理配置和有效利用,關(guān)系到企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)現(xiàn),關(guān)系到管理績效的好壞和工作效率的提升,關(guān)系到員工隊(duì)伍
劉學(xué)元
班組長崗位勝任力提升
企業(yè)管理
生產(chǎn)管理
人力資源
一、培訓(xùn)背景班組是企業(yè)組織的細(xì)胞,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理活動(dòng)的基本作業(yè)單位,推進(jìn)班組建設(shè)是公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略落地、提高核心競爭力的需要。班組長作為企業(yè)基本組織的負(fù)責(zé)人,對于班
李軍劍
如何有效利用數(shù)據(jù)解決
企業(yè)管理
問題
如何有效利用數(shù)據(jù)解決
企業(yè)管理
問題
如何有效利用數(shù)據(jù)解決
企業(yè)管理
問題 講師簡介 李老師,
企業(yè)管理
顧問、培訓(xùn)講師,曾在大型外資企業(yè)擔(dān)任質(zhì)量負(fù)責(zé)人、管理高層。十年工廠管理經(jīng)驗(yàn),十年顧問及講師經(jīng)驗(yàn)。對中國
陸高飛
陸高飛老師開講《圖像思維在企業(yè)品牌建設(shè)中的應(yīng)用》
中小企業(yè)
企業(yè)管理
品牌建設(shè)
圖像思維
2019年7月16日,陸高飛老師在柳州市河池商會(huì)主持了一場會(huì)員品牌建設(shè)路演現(xiàn)場會(huì)?,F(xiàn)場會(huì)上,陸老師逐一點(diǎn)評六家會(huì)員企業(yè)的項(xiàng)目路演,并結(jié)合路演對
企業(yè)管理
過程中如何利
達(dá)飝
搭上變革與創(chuàng)新時(shí)代直通車——現(xiàn)代企業(yè)精細(xì)化運(yùn)營與一線行動(dòng)賦能高級教程
生產(chǎn)管理
企業(yè)管理
質(zhì)量管理
流程管理
細(xì)節(jié)管理
搭上變革與創(chuàng)新時(shí)代直通車 現(xiàn)代企業(yè)精細(xì)化運(yùn)營與一線行動(dòng)賦能高級教程 課程介紹 我們,從傳統(tǒng)時(shí)代、精益時(shí)代、敏捷時(shí)代一路走來 …… 邁入工業(yè)4.0智能化變革與創(chuàng)新的
團(tuán)隊(duì)深度溝通-裸心會(huì)共創(chuàng)
溝通技巧
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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創(chuàng)新管理
團(tuán)隊(duì)管理
團(tuán)隊(duì)深度溝通-裸心會(huì)共創(chuàng)課程大綱(兩天一夜) 課程目標(biāo) 1. 建立深度信任:通過深度交流和情感共鳴,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感。 2. 解決團(tuán)隊(duì)問題:通過集體共創(chuàng),
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