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跨部門溝通講師課程
姚俊杰
跨部門溝通
與協作
跨部門
溝通
協作
團隊管理
領導力
課程背景:
跨部門溝通
與協作 許多企業(yè)內部都存在著部門間的溝通不暢及協作困難的問題。究其原因,主要是部門間的本位主義、缺乏信任、相互不了解、利益沖突,或者矛盾累積
徐輝
跨部門溝通
及推動
跨部門
溝通
推動
中層培訓
【課程背景】 讓我們將手表的指針回撥到某年9月6日,成都的天氣宜人而清爽,對了,還有10分鐘就要上班了,我們匆匆的擠進電梯,又匆匆的指紋打卡,試著調整呼吸,揉了揉
蔣小華
跨部門溝通
技巧
跨部門溝通
技巧
跨部門溝通
課程
跨部門溝通
培訓
跨部門溝通
培訓講師
溝通技巧培訓
《
跨部門溝通
技巧》 主講:蔣小華 企業(yè)比較常見的情況是:各部門各自為政,各占山頭;職權范圍之內的你不能干涉,這個工作不是我的你別找我;作為項目牽頭的部門往往很累,
李計芳
跨部門溝通
溝通
體驗式培訓
跨部門溝通
課程介紹 相較于部門內部的溝通,
跨部門溝通
無論是從成本,還是難度上都高上一個級別,如何高效溝通確實是一個挑戰(zhàn)。下面,我們針對
跨部門溝通
這個場景,拆解一下
郭敬峰
《
跨部門溝通
與協作》大綱
溝通技巧
中層管理
團隊建設
《
跨部門溝通
與協作》大綱 【課程介紹】: 在現實生活中,人際交往無處不溝通無處不協調,企業(yè)管理需要高效溝通發(fā)揮工作績效,夫妻關系需要情感交流經營幸福家庭,人際交往
郭敬峰
《
跨部門溝通
、協作與沖突管理》
溝通技巧
團隊建設
職業(yè)素養(yǎng)
《
跨部門溝通
、協作與沖突管理》課綱 【課程介紹】: 在現實生活中,人際交往無處不溝通無處不協調,企業(yè)管理需要高效溝通發(fā)揮工作績效,夫妻關系需要情感交流經營幸福家庭
心曄
跨部門溝通
溝通技巧
團隊建設
職業(yè)素養(yǎng)
【課程說明】 組織中通常會出現平行部門員工互相推諉、負性情緒滋生等問題,從而影響部門合作,為實現組織戰(zhàn)略目標帶來障礙,增加管理難度。而以往的“阿司匹林”及“創(chuàng)可貼
汪廷云
跨部門溝通
與協作:模擬聯合國沙盤
團隊建設
跨部門溝通
【課程大綱】 第一單元:建立
跨部門溝通
的思維認知 1、 跨部門協作的常見困境 案例分析:劉經理的煩惱 雙贏心困境 投資心困境 同理心困境 責任心困境 大局心困境
葛玉輝
《跨部門有效溝通與協調》
跨部門
溝通
協調
培訓收益: ?1、挖掘
跨部門溝通
中常見問題的根源; ?2、掌握
跨部門溝通
的關鍵技巧與方法; ?3、分享
跨部門溝通
的要點; ?4、減少沖突,提高企業(yè)效率的溝通與協調
2023年網點服務最新標準:《網點規(guī)范化服務及通關演練》課程大綱
銀行網點服務最新標準
銀行網點服務禮儀標準
網點規(guī)范化服務及通關
廳堂崗位服務標準化
網點環(huán)境6S實施標準
2023年網點服務最新標準:《網點規(guī)范化服務及通關演練》課程大綱 柳麗惠 培訓形式:游戲破冰、講授、角色扮演、分組討論、提問互動、案例分析 課程時長:1.5天/2
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