國機構(gòu)編制管理研究會理事。畢業(yè)于北京大學(xué)，獲公共管理博士。主要研究領(lǐng)域為政府人力資源開發(fā)與管理，當(dāng)代地方政府治理。在學(xué)習(xí)和實踐的過程中孫柏瑛教授勤于思考，筆

，博士論文獲全國優(yōu)秀博士論文獎。董克用博士現(xiàn)任人民大學(xué)勞動人事學(xué)院教授、人大人力資源在職研究生高級顧問、博士生導(dǎo)師、中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院院長，中國人民大

究；薪酬激勵與考核方案等。講授《普通心理學(xué)》、《社會心理學(xué)》、《應(yīng)用心理學(xué)》等心理類課程；《組織行為學(xué)》、《人力資源概論》、《管理技能開發(fā)》、《薪酬管理》等

件管理專家委員會委員，國家行政學(xué)院電子政務(wù)研究中心研究員，《電子政務(wù)》編輯委員會委員。主要從事政府管理研究，研究方向為電子政務(wù)、人力資源開發(fā)、績效管理、公共

張正河，現(xiàn)任中國農(nóng)業(yè)大學(xué)副教授、教授，主講課程：人力資源管理、管理心理與組織行為學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理案例研究、管理學(xué)原理。教育狀況1980年9月-1984年7

謝瑞寶老師企業(yè)人才管理實戰(zhàn)專家10年中高層管理實戰(zhàn)經(jīng)驗9年專業(yè)人力資源管理經(jīng)驗8年全球性咨詢公司專業(yè)咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗中國講師認(rèn)證中心認(rèn)證講師JITA日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練

國家人力資源管理師國家二級心理咨詢師MBTI認(rèn)證施測師DISC認(rèn)證講師、教練Persona國際認(rèn)證領(lǐng)導(dǎo)力顧問教練美國ICQAC權(quán)威認(rèn)證職業(yè)培訓(xùn)師曾任:富士達(dá)

? 國家人力資源與社會保障部認(rèn)證講師? 國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會會員? 企業(yè)管理和市場推廣專家? 多家培訓(xùn)機構(gòu)、大學(xué)總裁班特聘培訓(xùn)師? 互聯(lián)網(wǎng)思維實戰(zhàn)派講師趙老師

智略君行商學(xué)院首席培訓(xùn)師；國際培訓(xùn)師協(xié)會（IPTS）認(rèn)證培訓(xùn)師；注冊高級人力資源專家（SPHR）認(rèn)證；企業(yè)教練認(rèn)證協(xié)會管理教練（MCC）認(rèn)證；20+年職業(yè)經(jīng)

作為一名咨詢顧問和工作坊引導(dǎo)師，劉人杰非講師、培訓(xùn)師背景，卻有更豐富的設(shè)計、營銷和商業(yè)的跨界經(jīng)驗。2011年赴德國系統(tǒng)學(xué)習(xí)DesignThinking，是中