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關(guān)鍵詞教練

平均課酬 25451

講師 967

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授課見證 2671

蔣東青蔣東青—經(jīng)理人的教練技術(shù)培訓(xùn)課程

企業(yè)管理

—下屬的開發(fā)與輔導(dǎo) 培訓(xùn)講師：蔣東青培訓(xùn)時間：2-3天培訓(xùn)地點：客戶自定培訓(xùn)對象：企業(yè)中高層管理者主要特點：詳細(xì)闡述以提升經(jīng)理人的教練技術(shù)的操作精髓案例

蔣東青經(jīng)理人的教練技術(shù)培訓(xùn)之下屬的開發(fā)與輔導(dǎo)

教練技術(shù)

培訓(xùn)講師：蔣東青培訓(xùn)時間：3天培訓(xùn)地點：客戶自定培訓(xùn)對象：企業(yè)中高層管理者主要特點：詳細(xì)闡述以提升經(jīng)理人的教練技術(shù)的操作精髓案例指導(dǎo)：分析經(jīng)理人的教練技術(shù)

韋黎《基于績效提升的教練式管理》

教練技術(shù)

第一章：教練式管理的定義1. 教練式管理的內(nèi)涵? 教練式管理的定義? 什么是教練，什么不是教練2. 管理教練與傳統(tǒng)管理者的區(qū)別3. 討論：什么情況下戴“教練”的帽子

劉成熙臺灣劉成熙老師-基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧

教練技術(shù)

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姜金慧教練技術(shù)

成功勵志

身心合一，做好自己，才有能力做好企業(yè)，經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人；經(jīng)營人就要降服其心

劉成熙臺灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-員工輔導(dǎo)與激

教練技術(shù)

臺灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-銀行分行中層管理干部-員工輔導(dǎo)與激勵技巧主講:臺灣劉成熙老師規(guī)劃說明主管在企業(yè)中扮演著承上啟下的重要角色，舉凡政策的布達或工作指派

陳洪浪如何做一名教練型領(lǐng)導(dǎo)

領(lǐng)導(dǎo)力中層管理公司治理

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孫毅企業(yè)教練-并購戰(zhàn)略核心價值

集團管控

課程特色：并購戰(zhàn)略的目標(biāo)就是價值最大化，而核心就在于掌握和運用實現(xiàn)價值的方法和技巧，企業(yè)教練正是幫助企業(yè)實現(xiàn)并購核心價值的關(guān)鍵。課程大綱：企業(yè)教練-并購戰(zhàn)略核

黃焱引領(lǐng)高績效的教練領(lǐng)導(dǎo)力

教練技術(shù)

培訓(xùn)目的： 1.教練型領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中的意義和作用 2.探討優(yōu)秀教練型領(lǐng)導(dǎo)行為的基本準(zhǔn)則 3.學(xué)習(xí)和練習(xí)提高員工績效的教練技巧 4.分享大家對績效管理的體會和經(jīng)

團隊中高層心勝五關(guān)鍵-打造高績效團隊共創(chuàng)

績效管理團隊建設(shè)中層管理人力資源團隊管理

團隊中高層心勝五關(guān)鍵-打造高績效團隊共創(chuàng)課程大綱一、課程背景與目標(biāo) 1. 背景： - 隨著全球化和數(shù)字化時代的到來，企業(yè)面臨的競爭環(huán)境日益復(fù)雜多變。高績效團隊成

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