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骨干員工講師課程
高雪寧
【
骨干員工
系列】職海起航——新員工職業(yè)化素養(yǎng)與職場競爭力提升
新員工
職業(yè)素養(yǎng)
職場競爭力
一、企業(yè)痛點 作為新員工，特別是剛離開校園的職場新人，對于職場生活還所知甚少，對于新的企業(yè)更是充滿忐忑；而企業(yè)管理者和HR們也想盡各種辦法幫助新員工快速上手崗位，
方南
方南《分行
骨干員工
續(xù)航能力提升訓練》
角色認知
骨干員工
能力提升
方南《分行
骨干員工
續(xù)航能力提升訓練》 【課程方式】講授+小組討論+視頻教學+案例分析+實操演練 【課程時間】2天，6小時/天 【課程大綱】 第一部分：
骨干員工
續(xù)航
趙國軍
中高層及
骨干員工
績效管理提升（1-2天）
績效管理
授課對象：公司管理層及
骨干員工
授課時長：6學時或12學時課程特點：理念、技能、方法同步提升，實戰(zhàn)案例互動討論第一部分 什么是績效管理（90-180分鐘）一、管理及管
王舒
《學識與才識——
骨干員工
綜合能力提升培訓
團隊建設
時間 內(nèi)容 收益 第一天 3課時 引言：強力思考力就是領導力 組織運營管理的挑戰(zhàn) 環(huán)境-領導-員工的協(xié)調(diào)統(tǒng)一 思考：我能成為強力
張曉農(nóng)
職業(yè)生涯之
骨干員工
職業(yè)化訓練營
職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)生涯之
骨干員工
職業(yè)化訓練營 職業(yè)生涯開發(fā)與管理的培訓宗旨：科學規(guī)劃人生、實現(xiàn)人生夢想、造就企業(yè)精英、長期穩(wěn)定成長 讓員工從知道到做到 讓員工找到團隊歸屬感 讓員
班組零事故安全管理
班組零事故
安全管理
班組零事故安全管理 一 課程背景： 班組是企業(yè)安全管理的前哨陣地,加強班組安全管理是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的關鍵,是實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)長治久安的重要途徑。班組是企業(yè)管理最
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