如何才能做好銷(xiāo)售，這個(gè)問(wèn)題困擾著許許多多的企業(yè)，企業(yè)的高層和銷(xiāo)售主管人員。 我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)實(shí)是，大多數(shù)做的不太理想的企業(yè)，往往是缺乏生源，就是有效的資源來(lái)自哪里？ 由于缺乏資源，所以就沒(méi)有潛在客戶的比
營(yíng)銷(xiāo)和銷(xiāo)售在一定程度上就是為了成交，因此，成交是商務(wù)活動(dòng)中非常十分的環(huán)節(jié)。 因此，成交是一個(gè)過(guò)程，也是一種結(jié)果。 如果說(shuō)營(yíng)銷(xiāo)是造勢(shì)的話，那么銷(xiāo)售就是如何做人，成交是把握住人的需求和促成。 這幾個(gè)步驟來(lái)
有口才就一定要說(shuō)嗎？ 常常有些人問(wèn)我怎么才能有好的口才呢！應(yīng)該如何鍛煉一副好的口才呢？我的回答是你為什么要鍛煉一副好的口才呢？怎么看的？ 其實(shí)，我的答案是！口才需要鍛煉，口才更需要修養(yǎng)，口才不是喋喋不
成才；是誰(shuí)成就的! 從小到大，都是父母的望子成龍，望女成鳳，似乎，成就都是為了別人，才有了今天，每個(gè)人都是為別人而活著，為了別人才有了今天的你我，今天的成就和那些時(shí)光，對(duì)嗎？ 不排除家庭因素對(duì)每個(gè)人的
如何締造組織信仰 企業(yè)有沒(méi)有文化決定企業(yè)有沒(méi)有共性價(jià)值觀，具有共性價(jià)值觀的企業(yè)，是一家較為卓越的企業(yè)，沒(méi)有形成企業(yè)文化的組織，其生命力，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力是比較堪憂的； 所謂；道為下與上相同，可與之生，可與之
聰明多機(jī)靈，智慧是經(jīng)營(yíng)，聰明是天生的發(fā)掘，智慧是后天培養(yǎng)的，聰明叫人費(fèi)心，智慧讓人遂意。 世間所謂的小聰明多，聰明的層次經(jīng)營(yíng)，智慧的少，是何故？ 聰明的正常經(jīng)營(yíng)才能形成智慧，當(dāng)今國(guó)人蕓蕓大眾的小聰明、
以自我為中心自古亦然，理所當(dāng)然，無(wú)可厚非，實(shí)則讓那么多的人生活在自我的痛苦之中還不能自拔。 從小開(kāi)始，家庭和成長(zhǎng)的環(huán)境告訴我們，做人要踏踏實(shí)實(shí)，守承諾，講信用，五講四美，三熱愛(ài)，培養(yǎng)了我們的做人原則，
就是這樣了，現(xiàn)在的你我，心安的現(xiàn)在，才能追求自己的未來(lái)！ 網(wǎng)絡(luò)世界的發(fā)達(dá)，讓人與人之間的交流變得簡(jiǎn)單，正是因?yàn)樾畔l(fā)達(dá)，溝通和交流太容易了，所以人與人之間的距離反而大了，大家都很累，累在于心。 關(guān)于人
市場(chǎng)的信心是企業(yè)生存和發(fā)展的根基，而企業(yè)生存和發(fā)展的根基就是規(guī)律的統(tǒng)籌，資源的整合，人心的安置！信心的建設(shè)過(guò)程和結(jié)果。 一個(gè)企業(yè)能夠按照規(guī)律辦事，能夠堅(jiān)持按照規(guī)律辦事，尊重規(guī)律，企業(yè)就能獲得人心，尊重
市場(chǎng)化通常理解為市場(chǎng)整體經(jīng)營(yíng)的能力和水平，市場(chǎng)化水平需要進(jìn)一步分解才能確立市場(chǎng)與企業(yè)互動(dòng)過(guò)程中的重點(diǎn)，就重點(diǎn)的重點(diǎn)進(jìn)一步步分解，可以定位企業(yè)在市場(chǎng)化進(jìn)化中最需要做的一、二、三的步驟是如何的！ 我們初
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