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王成功
如何點燃
員工
熱情之火
企業(yè)管理
如何點燃
員工
熱情之火美國通用食品公司總裁C·弗朗克說:“你可以買到一個人的時間,也可以買到一個人到指定的工作崗位,還可以買到按時計算的技術(shù)操作,但你買不到熱情,而你
蓋烈夫
《如何有效激勵
員工
》系列5
企業(yè)管理
《如何有效激勵
員工
》系列5第五講:按人員類型搞好激勵管理對經(jīng)濟人——人之初,性本懶,叫他干,就得嚴;對社會人——人之初,性本善,尊重他,拼命干;對自動人——人之初,
王成功
如何點燃
員工
熱情之火
精細化管理
如何點燃
員工
熱情之火美國通用食品公司總裁C·弗朗克說:“你可以買到一個人的時間,也可以買到一個人到指定的工作崗位,還可以買到按時計算的技術(shù)操作,但你買不到熱情,而你
徐國剛
我們到底需要什么樣的
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?
團隊建設(shè)
扁鵲說他有兩個哥哥,醫(yī)術(shù)比他高明得多。高明之處,在于“治未病”,就是提前發(fā)現(xiàn)你身體的毛病,然后,給你治療,讓你避免“病入膏肓”的悲??!但世人都不認可他的兩個哥哥,
廖衍明
要改變
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,先改變自己
職業(yè)素養(yǎng)
人員的培養(yǎng)和儲備最重要的是靠領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范、教練,從老總、副總等一級級地延續(xù)下去。 如今,
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流失也好,干部離職也罷,都屬于正?,F(xiàn)象。但是千萬不要出現(xiàn)一種情況:
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流
許愿老師在北京的《上市公司財務(wù)知識、市值管理和關(guān)聯(lián)交易及運營合規(guī)化》課程
上市公司
市值管理
管理交易
運營合規(guī)
課程收益:1、上市公司的股本和股東結(jié)構(gòu)之管理; 2、解析上市公司市值管理的六大模式 ;3、公司財務(wù)情況與信息披露之管理; 4、公司通過4R傳導(dǎo)之關(guān)系管理 ;5、上
王波老師:7月31日為永康國資辦進行《高效管理溝通與圓融的人際關(guān)系》培訓(xùn)
溝通
管理
搞笑
人際
2024年7月31日王波老師來到美麗的永康,為永康國資辦進行《高效管理溝通與圓融的人際關(guān)系》培訓(xùn),課程圓滿結(jié)束,感謝客戶對王老師的熱情款待,依依不舍,下次再見。
王同老師給夢百合業(yè)務(wù)團隊培訓(xùn)
招運一體
加盟商
說課
王同老師為夢百合業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn) 目的是把為其定制的招運一體化課程做轉(zhuǎn)訓(xùn),說課 學(xué)員都是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)在要兼做內(nèi)訓(xùn)師了
許愿老師在中海油《工程項目全流程成本管理》課程
工程項目
項目成本
成本管理
課程從實踐案例中:提煉出可借鑒的操作性極強的管理職責(zé)與職責(zé)定位,能從讓從項目的全生命周期與整個價值鏈角度,掌握如何進行項目的財務(wù)管理,怎樣把控項目的財務(wù)管控體系。
《DeepSeek等AI在銀行個金業(yè)務(wù)營銷中的應(yīng)用》-工行
DeepSeek
AI大模型
金融科技
智能金融
智慧銀行
5月30日,劉華鵬老師受工商銀行廣州從化支行邀請,給100多位優(yōu)秀零售客戶經(jīng)理講授《DeepSeek等AI在銀行個金業(yè)務(wù)營銷中的應(yīng)用》課程。劉華鵬老師將理論分析、
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