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韓鶴之
門店引流策略之以租代售
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新生代韓鶴之
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孟宗義授課視頻-32《海爾的激勵(lì)
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教導(dǎo)型組織
管理者要善于激勵(lì)與造勢(shì)提升所屬員工的士氣【肆】 （一）激勵(lì)人-激發(fā)出員工潛在的正能量 1.讓榜樣是全體員工的一面鏡子 2.榜樣是全體員工學(xué)習(xí)的楷模 3.榜樣是團(tuán)
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新生代韓鶴之老師分享如何對(duì)門店融資_騰訊視頻
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宋鴻兵
中華講師網(wǎng)-鴻觀《新英格蘭
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戰(zhàn)略管理
宋鴻兵，1968年出生于四川，畢業(yè)于東北大學(xué)自動(dòng)控制系；1994年赴美留學(xué)，主修信息工程和教育學(xué)，獲美利堅(jiān)大學(xué)（American University）碩士學(xué)位
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Z世代—金融企業(yè)新客戶 基于新媒體圖文、短視頻、直播的品牌營(yíng)銷 數(shù)字化新零售體系的搭建和運(yùn)營(yíng) 私域流量如何導(dǎo)入和激活 數(shù)字化商業(yè)
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周凱歌
《“藍(lán)海源”企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)線路圖》講座1：企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新的背景
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趙晶導(dǎo)師，國(guó)際注冊(cè)咨詢師、國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師、高級(jí)管理咨詢顧問(wèn)、營(yíng)銷管理專家。國(guó)家經(jīng)信委特聘國(guó)家首批“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師”、 全國(guó)咨詢培訓(xùn)行業(yè)十佳非常領(lǐng)導(dǎo)者、中國(guó)國(guó)際報(bào)告文
周凱歌
《”藍(lán)海源“企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)線路圖》系列講座3：找不到企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新切入點(diǎn)怎么辦？
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《”藍(lán)海源“企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)線路圖》系列講座3：找不到企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新切入點(diǎn)怎么辦？ 第一步：對(duì)整個(gè)企業(yè)發(fā)展情況的診斷（企業(yè)成熟度分析） 第二步 ：找出企業(yè)的瓶頸，哪個(gè)
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第6集 劉伶談薪酬-詳細(xì)解碼五種薪酬
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