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管理體系講師課程
李彬
盯住績(jī)效做管理——員工績(jī)效
管理體系
構(gòu)建與考核實(shí)操訓(xùn)練
績(jī)效
考核
績(jī)效管理
培訓(xùn)
李彬
【課程背景】 要激活整個(gè)隊(duì)伍，必須強(qiáng)化績(jī)效考核。 ——任正非（華為創(chuàng)始人兼總裁） 績(jī)效管理是建設(shè)一個(gè)偉大組織的全部秘密。 ——Jack·Wel
趙繼紅
IECQ QC080000有害物質(zhì)過(guò)程
管理體系
培訓(xùn)
生產(chǎn)管理
現(xiàn)場(chǎng)管理
質(zhì)量管理
有害物質(zhì)管理
IECQ-HSPM QC080000有害物質(zhì)過(guò)程
管理體系
培訓(xùn)課程大綱 主講：趙繼紅老師 課程時(shí)間：12H 課程內(nèi)容摘要： 第一部分:IECQ QC080000標(biāo)準(zhǔn)
劉毅
ISO14001：2015環(huán)境
管理體系
內(nèi)審員培訓(xùn)
iso
環(huán)境
體系
管理
課程特色： 清晰易懂：課程中穿插行業(yè)案例輔助講解，確保課程內(nèi)容清晰明了； 實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練：在課程的每一階段均設(shè)有案例研究時(shí)間，供學(xué)員發(fā)揮，確保學(xué)員能夠融會(huì)貫通； 邏輯思
歐陽(yáng)錦中
《走出培訓(xùn)管理誤區(qū):讓培訓(xùn)
管理體系
有效落地》
培訓(xùn)管理
《走出培訓(xùn)管理誤區(qū):讓企業(yè)培訓(xùn)
管理體系
有效落地》課程大綱 ★課程意義 ——為什么要學(xué)習(xí)本課程？ “企業(yè)戰(zhàn)略——核心能力——核心人才”， 企業(yè)經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵在于如何經(jīng)營(yíng)
郭雪峰
招聘
管理體系
系列課程
招聘面試
職業(yè)規(guī)劃
心態(tài)培訓(xùn)
溝通技巧
職業(yè)素養(yǎng)
人力資源
招聘面試
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
招聘體系管理課程分為四大部分內(nèi)容，從招聘思維/理念、必備技能、必備能力、核心管理等4個(gè)維度，抓住制約招聘績(jī)效表現(xiàn)的癥結(jié)，結(jié)合招聘流程全周期剖析招聘體系問(wèn)題根源及提
宇雙峰
雙峰企業(yè)
管理體系
“課程目錄”
人力資源管理
技術(shù)質(zhì)量管理
生產(chǎn)管理
行政服務(wù)
企業(yè)文化建設(shè)
“雙峰企業(yè)
管理體系
”（以下簡(jiǎn)稱“體系”）是由宇雙峰講師獨(dú)立開(kāi)發(fā)的“企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)”系列實(shí)操產(chǎn)品?！绑w系”以系統(tǒng)的課程培訓(xùn)（講授）為體現(xiàn)形式，共設(shè)置“五大系統(tǒng)”，即
齊伍軍
企業(yè)效率與
管理體系
設(shè)計(jì)
效率管理
企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率來(lái)源于企業(yè)管理，而企業(yè)管理效率的高低來(lái)源企業(yè)
管理體系
和運(yùn)營(yíng)機(jī)制，管理模式，
管理體系
，管理機(jī)制決定企業(yè)效率，本課程主要是通過(guò)
管理體系
設(shè)計(jì)來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的高
宇雙峰
技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督系統(tǒng)
全面質(zhì)量管理
質(zhì)量
管理體系
六西格馬
課程內(nèi)容緊緊圍繞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)律和企業(yè)日常工作的特點(diǎn)、難點(diǎn)、需求點(diǎn)，以“案例”、“實(shí)踐”、“實(shí)操”等不同的方式：從不同的角度、多個(gè)方面、眾多的側(cè)面，解剖企業(yè)問(wèn)題的癥
突破管理瓶頸！解鎖中高層管理者的進(jìn)階密碼
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
溝通技巧
領(lǐng)導(dǎo)力
戰(zhàn)略管理
團(tuán)隊(duì)管理
在企業(yè)這座龐大的機(jī)器里，中高層管理者就像關(guān)鍵的齒輪，既要精準(zhǔn)傳遞上層動(dòng)力，又要帶動(dòng)下層高效運(yùn)轉(zhuǎn)。可現(xiàn)實(shí)中，許多管理者卻陷入 “上擠下壓” 的困局：面對(duì)上司期待，擔(dān)
心勝激勵(lì)-及時(shí)贊賞激活能量共創(chuàng)
績(jī)效管理
成功勵(lì)志
非人力管理
心理學(xué)家
人力資源
心勝激勵(lì)-及時(shí)贊賞激活能量共創(chuàng)課程大綱 課程背景 在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中，如何有效激勵(lì)員工、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。本課程以世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)和杭州新
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