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提升講師課程
郭敬峰
《打造陽(yáng)光心態(tài)、職業(yè)幸福感
提升
》課綱
打造陽(yáng)光心態(tài)
職業(yè)幸福感
提升
陽(yáng)光心態(tài)
提升
職業(yè)幸福感
塑造陽(yáng)光心態(tài)
【課程介紹】 越來(lái)越多的企業(yè)都發(fā)現(xiàn)：?jiǎn)T工辦事效率長(zhǎng)期得不到
提升
甚至不斷下降、一到公司就感受到士氣低落、職場(chǎng)抱怨，更有甚者是導(dǎo)致事故頻發(fā)、成本不斷上升等；這是在激烈
何凱華
一線班組長(zhǎng)（基層主管）管理能力
提升
系統(tǒng)解決方案——班組長(zhǎng)，絕對(duì)不僅僅是“自己行”就可以
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
生產(chǎn)管理
現(xiàn)場(chǎng)管理
精益生產(chǎn)
一線班組長(zhǎng)（基層主管）管理能力
提升
系統(tǒng)解決方案 ——班組長(zhǎng)，絕對(duì)不僅僅是“自己行”那么簡(jiǎn)單 一、適合對(duì)象：車間主管、班組長(zhǎng)及準(zhǔn)備提拔的核心專業(yè)員工，建議每次不要超
劉成熙
A-27.3-new-組織診斷與經(jīng)營(yíng)能力
提升
-劉成熙老師-2天
劉成熙老師
組織診斷
組織經(jīng)營(yíng)
企業(yè)經(jīng)營(yíng)
經(jīng)營(yíng)管理
劉成熙老師-核心品牌課程-中高管課程-組織診斷與經(jīng)營(yíng)能力
提升
主講：劉成熙老師 課程前言 中高層管理干部組織診斷與經(jīng)營(yíng)能力
提升
提升
在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作中十分重要，它
郭敬峰
《情商與同理心修煉》課程大綱
情商管理
同理心修煉
職業(yè)情商
提升
情商修煉方法
同理心溝通能力
【課程介紹】： 情緒智力商數(shù)EQ（Emotional Quotient）是一個(gè)人掌控自己和他人情緒的能力。職業(yè)情商是管理者對(duì)自己工作情緒了解、控制和自我激勵(lì)的能力
郭敬峰
《與情緒壓力共舞》課程大綱
情緒管理技巧
壓力疏導(dǎo)方法
職業(yè)情商
提升
心理壓力疏導(dǎo)
逆商AQ培養(yǎng)
【課程介紹】 “人生不如意常八九，可與人言無(wú)二三”，當(dāng)工作遇到困境，職業(yè)出現(xiàn)倦怠，情感遭遇糾結(jié)，生活諸多不順時(shí)，那種焦慮、擔(dān)憂、痛苦、無(wú)助，你懂得……負(fù)面情緒和壓
康路晨
項(xiàng)目管理思維
提升
黨政干部的執(zhí)政能力
項(xiàng)目管理
團(tuán)隊(duì)合作，溝通管理
現(xiàn)代項(xiàng)目管理能夠大力提高公務(wù)員的政治鑒別能力、依法行政能力、公共服務(wù)能力、調(diào)查研究能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題能力以及心理調(diào)試等方面的能力。并針對(duì)
孫平
數(shù)字營(yíng)銷
提升
品牌利潤(rùn)數(shù)字化講師孫平
數(shù)字營(yíng)銷
數(shù)字經(jīng)濟(jì)
大數(shù)據(jù)營(yíng)銷
品牌營(yíng)銷
品牌咨詢孫平
數(shù)字營(yíng)銷
提升
品牌利潤(rùn) 課程背景 互聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)整體，互聯(lián)網(wǎng)是一種環(huán)境，互聯(lián)網(wǎng)催生企業(yè)數(shù)字化、產(chǎn)品智能化、品牌年輕化。國(guó)家級(jí)的品牌升級(jí)計(jì)劃《中國(guó)制造2025》都將品牌
馬星
全面績(jī)效
提升
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)
人力資源
績(jī)效管理
薪酬管理
非人力管理
【課程背景】 績(jī)效管理，是重點(diǎn)，也是難點(diǎn)。大家經(jīng)常遇到以下問(wèn)題： l 員工缺乏工作積極性，如何
提升
“躺平青年”為“精神小伙”？ l 員工不愿意制定高目標(biāo)，很多指標(biāo)
劉上
劉上說(shuō)——
提升
核心競(jìng)爭(zhēng)力
劉上
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
質(zhì)量管理
職業(yè)規(guī)劃
中層管理
曾在一本叫《心力》的書中看到這樣一句話：認(rèn)知力指引方向，心力決定邊界；認(rèn)知力決定到哪里去，心力決定能走多遠(yuǎn)。 在我們的日常生活和工作中，認(rèn)知力和心力以及執(zhí)行力，都
王梓名
提升
組織溝通效能，助力企業(yè)降本增效
組織溝通
降本增效
企業(yè)經(jīng)營(yíng)
第一講：苦惱的老板與委屈的高管 1、老板為什么喜歡把自己“藏起來(lái)” 2、老板為什么都變成了“孤家寡人” 3、老板總是認(rèn)為高管不聽話“ 4、高管的努力總得不到老板認(rèn)
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