溝通是所有組織都應(yīng)該重視卻總也解決不好的問(wèn)題。企業(yè)70%的管理，歸根到底是解決人與人之間，部門(mén)與部門(mén)之間的溝通問(wèn)題。 無(wú)論是企業(yè)還是個(gè)人，都明白溝通重要性，也有提高溝通技巧的意愿，但是無(wú)從了手，甚至不知自身在在的溝通問(wèn)題在哪里，更無(wú)從談起改善了。 本課程是通過(guò)了解溝通的實(shí)質(zhì)，去發(fā)現(xiàn)溝通中的問(wèn)題，從而找到解決辦法。 課程通過(guò)游戲、互動(dòng)，討論各種形式，讓學(xué)員在輕松愉快的過(guò)程中真正了解溝通。