唐華生,唐華生講師,唐華生聯(lián)系方式,唐華生培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
唐華生 2022年度中國(guó)100強(qiáng)講師
職業(yè)化打造和標(biāo)準(zhǔn)化管理落地專(zhuān)家
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職業(yè)化打造和標(biāo)準(zhǔn)化管理落地專(zhuān)家

浙江,溫州 40 ~ 50 歲
《職業(yè)化打造》(版權(quán)課程)、 《管理者角色認(rèn)知》(版權(quán)課程)、 《練出執(zhí)行力》(版權(quán)課程)、 《管理原則》、 《三維管人》、 《標(biāo)準(zhǔn)化管理落地》、 《制度管人流程管事》等
議價(jià) 元/天
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      ★職業(yè)化打造與標(biāo)準(zhǔn)化管理落地專(zhuān)家
      ★2022中國(guó)百?gòu)?qiáng)講師
      ★2022年度中國(guó)優(yōu)秀講師和官方認(rèn)證講師
      ★2022浙江省思政示范課程講師
      ★2022溫州市首批精品在線開(kāi)放課程講師
      ★浙江省管理咨詢(xún)協(xié)會(huì)會(huì)員
      ★浙江省企業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)會(huì)員
      ★溫州中小企業(yè)管理研究所高級(jí)研究員
      ★擁有職業(yè)化打造、練出執(zhí)行力等版權(quán)課程
      ★浙江工業(yè)大學(xué)工商管理碩士
      ★國(guó)家一級(jí)人力資源管理師
      ★國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師
      ★高級(jí)經(jīng)營(yíng)師
      ★管理咨詢(xún)師
      ★企業(yè)培訓(xùn)師
       一、個(gè)人履歷
      (一)、20年管理經(jīng)驗(yàn),服務(wù)過(guò)正泰、祖名等知名企業(yè),擔(dān)任過(guò)總經(jīng)辦主任、總經(jīng)理助理、常務(wù)副總、總經(jīng)理等職務(wù),實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富。系統(tǒng)
課程 更多>>
[唐華生]唐華生課程1:職業(yè)化打造(職業(yè)化打造系列課程)
【課程背景】 您的公司有這些情況嗎? (一)、面試快要嘔吐,就是遇不到一位心儀的職業(yè)經(jīng)理人 (二)、看上去、聽(tīng)起來(lái)都感覺(jué)不錯(cuò),但是合作起來(lái)總感覺(jué)差一拍 (三)、上有政策,下有對(duì)策,你說(shuō)你的,我做我的 (四)、上下脫節(jié),高層開(kāi)高鐵、中層開(kāi)小轎車(chē)、基層開(kāi)拖拉機(jī) (五)、公司有規(guī)定,習(xí)慣就對(duì)員工說(shuō)這是老板要求的、老板還說(shuō)不按規(guī)定做要處罰 。。。。。。。。。。。。。。。。
2023-01-04
[唐華生]唐華生課程2:管理者角色認(rèn)知(職業(yè)化打造系列課程)
【課程背景】 您的公司有這些情況嗎? (一)、工作憑心情,心情好時(shí)高效處理,心情差時(shí)置之不理 (二)、開(kāi)展工作時(shí),不從大局出發(fā)、只考慮自己一畝三分地 (三)、遇到問(wèn)題習(xí)慣把責(zé)任推給下屬,遇到好處身怕自己遲了一步 (四)、上級(jí)布置任務(wù),總以各種理由來(lái)懟 (五)、自認(rèn)為自己身處高位,一個(gè)文員過(guò)來(lái)跟蹤工作進(jìn)度不感冒 。。。。。。。。。。。。。。。。。。 一個(gè)管理者角色認(rèn)知混
2023-01-08
[唐華生]唐華生課程3:練出執(zhí)行力(職業(yè)化打造系列課程)
【課程背景】 您的公司有這些情況嗎? (一)、公司下達(dá)指標(biāo)、安排任務(wù)或出臺(tái)規(guī)定時(shí),還沒(méi)有聽(tīng)明白就說(shuō)“好好好”,到要結(jié)果的時(shí)候說(shuō)“最近太忙了,確實(shí)沒(méi)有辦法!” (二)、老板下達(dá)指示頓了一下答應(yīng)下來(lái),回去后感覺(jué)那樣做沒(méi)有必要就沒(méi)去做 (三)、公司安排任務(wù),好做的都做了,難做的一個(gè)都沒(méi)有做 (四)、任務(wù)沒(méi)完成,說(shuō)“我傳達(dá)了公司指示,是他們完成不了,不是我的責(zé)任!” (五)、指標(biāo)沒(méi)達(dá)成,
2023-01-09
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