課程背景 如果他們?cè)敢?，他們能很快融入人群?如果他們?cè)敢?，他們上手快、?dòng)手能力強(qiáng)； 如果他們?cè)敢猓麄儽任覀冹`活，變通； 如果他們?cè)敢?，他們可以?chuàng)造性地完成任務(wù)； 如果他們?cè)敢?，他們?lè)于雙贏互惠，
課程介紹 企業(yè)的管理人員往往來(lái)自于兩個(gè)方面，一是從業(yè)務(wù)骨干、業(yè)務(wù)能手或技術(shù)人才中提拔；二是“空降兵”。無(wú)論哪種方式，管理者除了要具備良好的心態(tài)外，對(duì)下屬進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)帶教和提升必備的管理技能都不容忽
課程介紹 MTP(英文全稱Management Training Program )原義為管理培訓(xùn)計(jì)劃，《MTP中層領(lǐng)導(dǎo)管理技能修煉》課程綜合管理學(xué)、心理學(xué)、行為學(xué)，展現(xiàn)了當(dāng)代企業(yè)管理前沿理念，運(yùn)用
參加對(duì)象： 企業(yè)負(fù)責(zé)人員招聘的人力資源專業(yè)人士、需要選拔和發(fā)展人才的各層管理者、部門(mén)經(jīng)理等 課 時(shí)： 1天 課程導(dǎo)言： 人才的標(biāo)準(zhǔn)是什么？為什么面試甄選會(huì)看走眼？如何識(shí)人和甄選人才？為什么員工入職不
課程對(duì)象： 服裝零售行業(yè)終端門(mén)店銷(xiāo)售店經(jīng)理、店長(zhǎng)等中基層管理人員。 課 時(shí)： 2天 課程背景： 人力資源管理工作到底是誰(shuí)的工作呢? 很多人會(huì)認(rèn)為，當(dāng)然是人力資源部的工作！ 但事實(shí)上無(wú)論身處哪一層次的
參加對(duì)象： 終端門(mén)店銷(xiāo)售人員 課 時(shí)： 6小時(shí) 一個(gè)國(guó)家，法律為大；一個(gè)企業(yè)，制度為先。法律面前沒(méi)有特殊公民；制度面前也沒(méi)有特殊員工。制度就是企業(yè)的“法”。有很多企業(yè)都有非常完美、完善的制度，但都形
參加對(duì)象： 服裝零售行業(yè)終端門(mén)店銷(xiāo)售人員 課 時(shí)： 4小時(shí) 一個(gè)人能飛多高，并非由人的其它因素，而是受他自己的心態(tài)所制約的。我們的心態(tài)在很大程度上決定了我們?nèi)松某蓴?，?duì)于終端門(mén)店銷(xiāo)售人員尤其如此。
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