上海交通大學(xué)安泰學(xué)院IMBA管理碩士
原華為西非地區(qū)部HR部長(zhǎng)
原華為地區(qū)部績(jī)效管理變革項(xiàng)目總監(jiān)
ISPI（國(guó)際績(jī)效改進(jìn)協(xié)會(huì)）ROI投資回報(bào)率認(rèn)證
上海交大、上海財(cái)大、華東理工MBA總裁班特約講師
長(zhǎng)三角地區(qū)組織部人事局專(zhuān)家?guī)焯仄笇?zhuān)家

主要經(jīng)歷： 
16年專(zhuān)注人力資源領(lǐng)域，8年華為HR業(yè)界最佳實(shí)踐，4年華為管理模式研究與咨詢(xún)推廣實(shí)踐，現(xiàn)為上海華淼咨詢(xún)創(chuàng)始人/首席人力資源專(zhuān)家/CEO
?2004年入職華為，期間負(fù)責(zé)上海研究所干部后備隊(duì)培養(yǎng)、任職資格課程培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)培養(yǎng)；
?2005年底至2006年，負(fù)責(zé)華為西非地區(qū)部人才培訓(xùn)培養(yǎng)工作；
?2007年起先后負(fù)責(zé)華為西非地區(qū)部績(jī)效管理、任職資格、干部培養(yǎng)、西非地區(qū)部HR全面工作，任人力資源部部長(zhǎng)；
?2012年開(kāi)始從事咨詢(xún)工作，歷任北大縱橫、華彩集團(tuán)管控咨詢(xún)、中眾博華咨詢(xún)、碩智咨詢(xún)與華淼咨詢(xún)的專(zhuān)家顧問(wèn)。