主要任職:數(shù)字化人力資源專家,“透明人才”領創(chuàng)人。大任智庫CEO、江蘇省數(shù)字經濟商會副秘書長、南京市企業(yè)數(shù)字化轉型研究會副會長兼秘書長、國際人力資源協(xié)會專家
柯老師信奉“知難行易、訓戰(zhàn)結合”的教學理念,利用“五星教學法”的原理,逐步使課題從聚焦問題、激活舊知、論證新知、應用新知到融會貫通,讓學員在共鳴中針對企業(yè)存
金企智珠寶人才實驗室創(chuàng)始人 國家注冊高級企業(yè)培訓師; 國家注冊二級心理咨詢師; 連鎖經營門店管理顧問; 曾任運營經理、運營總監(jiān)、管理顧問; 授課特色:重視學
2007年時任學大教育集團教學管理中心主任、講師; 2013年時任航天信息培訓中心區(qū)域總監(jiān)、講師;為一般納稅人企業(yè)進行稅務稽查應對、經營管理、人才發(fā)展規(guī)劃等
國家高級培訓師 國家人力資源管理師 職業(yè)生涯規(guī)劃師 世界500強企業(yè)培訓經理 職場效能教練 英創(chuàng)引導學院聯(lián)合創(chuàng)始人 DISC行為風格顧問 大學生創(chuàng)業(yè)項目教練
一、國家一級人力資源管理師; 二、大、中型集團公司人力資源負責人工作經歷; 三、深刻理解從初創(chuàng)型小微企業(yè)到中大型上市公司人力資源管理中的痛點; 四、授課幽默
中國管理科學研究院 研究員;中國管理科學院新興產業(yè)經濟研究所 高級研究員(員工關系范疇);中國人力資源開發(fā)研究會 理事;中國人力資源開發(fā)研究會人才測評分會
雷蒙咨詢首席顧問和教練 埃里克森認證專業(yè)教練;國際教練聯(lián)合會PCC教練候選人; AoEC系統(tǒng)性團隊教練;4D卓越團隊領導力教練;美國霍根領導力測評顧問; 質
碩士研究生,畢業(yè)于英國南安普頓大學人力資源管理專業(yè),研究方向為跨文化管理,現(xiàn)為大學教師。英國CIPD會員,ACI注冊國際高級禮儀培訓師,中商聯(lián)商業(yè)職業(yè)技能鑒
本人畢業(yè)于蘇州大學,專業(yè)是人力資源,獲得國家企業(yè)人力資源2級證書,擅長初創(chuàng)企業(yè)人力資源部的培訓,負責過南京九世華康餐飲,南京飽啦餐飲,江蘇酒易淘電子商務,南
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