徐升華(Daniel)研究領域參與型組織建設、跨文化人力資源管理、HRBP競爭力發(fā)展、高效能員工打造與發(fā)展、高潛人才挖掘與發(fā)展。傳統(tǒng)HR功能化向當代HR三支
與商業(yè)模式課題組負責人★燕園智庫執(zhí)行秘書長社會職務:工業(yè)和信息化部特聘專家人力資源和社會保障部特聘專家劍橋大學職業(yè)領導人中國培訓中心特聘專家美國人力資源協(xié)會
劉芳老師10多年的企業(yè)授課經(jīng)歷,培養(yǎng)了其專業(yè)授課能力。多年企業(yè)管理授課基礎,奠定了其嚴謹?shù)倪壿嬐评砟芰头欠驳母腥玖?;是難得一見的既有理論基礎,又有實操經(jīng)驗
資深高級培訓師培訓核心領域:人力資源通用管理中層管理*上海大學副教授高級工程師*清華大學國際工程管理研究院EMBA班特聘教授*上海復易暨復旦大學總裁研修班特
男、37歲、漢族、高級管理咨詢師、高級管理培訓師、高級人力資源法務師、上市公司勞動關系規(guī)范化專家、《烏魯木齊都市消費晨報》B9-14版《職場周刊欄目》特聘勞
技術及技術管理經(jīng)驗年世界500強人力資源總監(jiān)(HRD)美國上市集團公司人力資源副總裁(HRVP)中國大型集團公司首席人力資源官(CHO)上海社科院人力資源管
恒顧問咨詢機構(gòu)負責人,大學教授,著名易學實戰(zhàn)專家,民俗應用學專家,國家高級人力資源管理師;國學易經(jīng)互生均衡商業(yè)模式開創(chuàng)者,國學易經(jīng)人力資源選拔模式開創(chuàng)者,國
個人簡介Bobby(謝宏升),1962年生,馬來西亞華裔,高級管理咨詢教練,實戰(zhàn)派中小企業(yè)管理專家。90年代參與校外EMBA課程;到澳大利亞接受國際教練機構(gòu)
馬文濤長期潛心研究經(jīng)典國學和領袖口才,他是中山大學MBA畢業(yè)、中國早教革命和素質(zhì)教育發(fā)起人之一、長沙石燕湖拓展基地教練、邵陽學院管理學院特聘講師、隆回二中德
1.顧問介紹:ü首席咨詢顧問師——胡禹成ü北京融匯上層企業(yè)管理顧問公司總經(jīng)理ü胡禹成中國藥店管理學院院長ü北京大學工商管理碩士研習班學員ü中國匯才商學院研習
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