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管理溝通

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關(guān)鍵詞管理溝通

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蔣觀慶情境管理溝通8——十八相送送什么

溝通技巧

一段流傳千百的凄美愛情故事，兩位同窗的相濡以沫，然卻沒有終成眷屬，在那樣的一個時代背景下卻發(fā)生著這樣的故事，然用今天的眼觀來看，卻是不可思議。也許正是這樣凄美婉約的

韓增海跟孔子學(xué)管理：溝通中的以柔克剛

經(jīng)濟(jì)學(xué)家

子貢方人。子曰：賜也賢乎哉？夫我則不暇。子貢這個人持才傲物，說話有點刻薄不夠委婉，孔子聽說后就說：“子貢對人說話這樣，他還能成為賢人嗎？換做我，我就沒時間去對人

陳練金苑服飾《高效管理溝通九項修煉》

溝通技巧

客戶：福建金苑服飾地點：江蘇省 - 南京時間：2012/7/15 0:00:00 2012年7月14-15日，陳練老師為福建金苑服飾進(jìn)行為期2天的溝通技巧培訓(xùn)

任超一撞鐘可不是個體力活，里面暗藏的管理學(xué)問你知道嗎？

管理溝通

撞鐘的故事有一個小和尚擔(dān)任撞鐘一職，半年下來，覺得無聊之極，“做一天和尚撞一天鐘”而已。有一天，住持宣布調(diào)他到后院劈柴挑水，原因是他不能勝任撞鐘一職。小和尚很不

余尚祥中建集團(tuán)《管理技能提升》

管理溝通

作為職業(yè)經(jīng)理人，承載著公司目標(biāo)有效實現(xiàn)的神圣使命，其核心管理能力與管理水平非常重要，如何認(rèn)清公司行業(yè)環(huán)境主動求變？如何認(rèn)清角色定位履行崗位職責(zé)？如何提升自我管理能

蔣觀慶管理溝通實踐系列一——中層如何傳達(dá)總經(jīng)理的管理要求

企業(yè)管理

作為公司的中層干部，在公司組織結(jié)構(gòu)上是處于中間位置，最基本的理解就是上傳下達(dá)。中層在管理中的溝通既要對上又要對下。今天公司行政經(jīng)理在早會上傳達(dá)了公司總經(jīng)理對基本管理

蔣觀慶從供應(yīng)商視角看客戶的內(nèi)部管理溝通

營銷管理

在長期客戶服務(wù)過程中，從管理的角度也發(fā)現(xiàn)客戶的一些問題。比如現(xiàn)場管理很差，主管工作責(zé)任不到位。操作工自己只負(fù)責(zé)自己的工作，不能與協(xié)作崗位很好的配合，而且就是簡單的完

李星 81字箴言（九型人格與管理溝通）

九型人格

授課期間，常常與大家分享如何利用九型人格提高溝通效率，提升管理水平，很早之前就想把這些內(nèi)容繁雜的要點總結(jié)起來，以便于大家學(xué)習(xí)和應(yīng)用。昨晚，剛結(jié)束了新動力的網(wǎng)上直播

蔣觀慶關(guān)于企業(yè)管理溝通現(xiàn)象系列思考和對策

企業(yè)管理

一、好心幫助同事，卻遭誤解，怎么辦？在日常的管理工作中，有時候處于好心幫助同事，但卻遭到誤解，導(dǎo)致人際關(guān)系緊張，這種現(xiàn)象是大量存在著。比如你幫助了別人，別人認(rèn)為你出

常亮 11月4日，常亮為波司登公司講《管理溝通》！

溝通技巧

客戶：波司登公司地點：江蘇省 - 常州時間：2010/11/4 0:00:00 2011年11月4日，常亮老師為波司登公司講《管理溝通》！常亮老師簡介：中國

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