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關(guān)鍵詞成長

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劉靖員工與公司如何相處（劉靖）之三

心靈成長

員工與公司如何相處（劉靖）之三講師：劉靖課程時(shí)長：2天（12小時(shí)）課程背景：企業(yè)職員的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)意識(shí)空前低落，生產(chǎn)效率低下，對待工作的責(zé)任心越來越差。

李全春親子教育：自主教育

心靈成長

總則自主學(xué)習(xí)，生活規(guī)律；尊重長輩，友愛兄妹。言行謹(jǐn)慎，誠實(shí)守信；博愛平等，仁德親近。時(shí)間有余，精力充沛；興趣學(xué)習(xí)，終生受益。內(nèi)順父母呼喚，應(yīng)答勿緩；父母讓

體驗(yàn)式客戶關(guān)系成長培訓(xùn)

戰(zhàn)略管理

體驗(yàn)式客戶關(guān)系成長培訓(xùn) 講師：李繪芳體驗(yàn)式客戶關(guān)系成長課程有哪？體驗(yàn)式客戶關(guān)系成長培訓(xùn)講師？體驗(yàn)式客戶關(guān)系成長內(nèi)訓(xùn)專家？體驗(yàn)式客戶關(guān)系成長方面的培訓(xùn)？國內(nèi)

匡峰新員工成長三部曲

新員工入職培訓(xùn)效果關(guān)系到新人員的成長和業(yè)績提升，更重要的是關(guān)系到基層人員的穩(wěn)定性，在當(dāng)今人才是最寶貴的企業(yè)資源的今天，加強(qiáng)員工入職教育尤為重要！

鄭強(qiáng) 情緒管理

心靈成長

生活壓力的增加，工作壓力的增大，使現(xiàn)代人的情緒莫名煩躁，傷害到自己及他人。本課程 1、教會(huì)大家如何釋放情緒， 2、掌握情緒管理的方法， 3、做情緒的主人。

江新安《研發(fā)任職資格與員工成長》

企業(yè)管理研發(fā)任職資格與員工成長

課時(shí)：12小時(shí)（2天）前言：企業(yè)的每項(xiàng)工作都要從頭開始，前人的錯(cuò)誤一犯再犯，前人的成功經(jīng)驗(yàn)沒有得到繼承。企業(yè)的業(yè)務(wù)迅速增長，然而可用的管理干部嚴(yán)重缺乏。

吳國正如何讓生命無憂

心靈成長

一生命的意義二檢視自己三分析生命的區(qū)塊四找到生命的價(jià)值五發(fā)揮價(jià)值的程序六全力啟動(dòng)生命的開關(guān)

鄭強(qiáng) 人生的意義

心靈成長

你從哪里來？你要去哪里？怎樣做才能到達(dá)目的地？ --本節(jié)大師的經(jīng)典課程，將讓你醍醐灌頂。

金龍賢陽光少年理想執(zhí)行教育

心靈成長

理想執(zhí)行教育通過理想執(zhí)行教育讓學(xué)生知道：“理想是對自己人生的設(shè)計(jì)，執(zhí)行是把設(shè)計(jì)變成現(xiàn)實(shí)的過程?！薄霸O(shè)計(jì)要建立在客觀現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)之上，理想要建立在個(gè)人優(yōu)勢的基礎(chǔ)之上

譚小芳成長型企業(yè)管理培訓(xùn)

成長型企業(yè)管理培訓(xùn) 講師：譚小芳成長型企業(yè)管理培訓(xùn)課程有哪些？成長型企業(yè)管理培訓(xùn)講師有哪些？成長型企業(yè)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)師哪位最權(quán)威？成長型企業(yè)管理培訓(xùn)方面的培訓(xùn)

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