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能力講師課程
蔣小華
從技術(shù)走到管理 ——技術(shù)管理者角色轉(zhuǎn)變與管理
能力
提升
中層管理
?課程說明: 管理大師彼得·德魯克說:技術(shù)和資本必須通過有
能力
的管理者才能發(fā)揮作用和功效。然而,眾多技術(shù)或?qū)I(yè)背景的管理者,由于其知識與工作背景的局限性,在走上管
趙興峰
『管理者駕駛艙搭建工作坊』
管理駕駛艙
數(shù)字化
能力
數(shù)據(jù)分析
數(shù)字化轉(zhuǎn)型
管理技能
『管理者駕駛艙搭建工作坊』 ——數(shù)字智能時代優(yōu)秀管理者數(shù)字
能力
提升必修課 趙興峰老師©版權(quán)課程 課程背景: l 【數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢需求】數(shù)字智能時代,數(shù)據(jù)
趙興峰
『管理者數(shù)據(jù)
能力
晉級』
企業(yè)數(shù)據(jù)化管理
管理者數(shù)據(jù)
能力
晉級
管理者數(shù)據(jù)思維訓(xùn)練
數(shù)據(jù)分析與洞察
『管理者數(shù)據(jù)
能力
晉級』 ——數(shù)字智能時代優(yōu)秀管理者數(shù)字
能力
提升必修課 趙興峰老師©版權(quán)課程 課程背景: ? 數(shù)字智能時代已經(jīng)來臨,數(shù)據(jù)
能力
已經(jīng)成為管理者
趙興峰
『管理者數(shù)據(jù)思維訓(xùn)練』
管理者數(shù)據(jù)
能力
晉級
數(shù)據(jù)思維訓(xùn)練
數(shù)據(jù)分析與洞察
數(shù)據(jù)可視化溝通與表達
數(shù)據(jù)化管理
『管理者數(shù)據(jù)思維訓(xùn)練』 ——數(shù)字智能時代優(yōu)秀管理者數(shù)字
能力
提升必修課 趙興峰老師©版權(quán)課程 課程背景: 數(shù)據(jù)智能時代,企業(yè)越來越重視數(shù)據(jù),希望管理者能夠
許愿
許愿老師的《標(biāo)桿房地產(chǎn)企業(yè)財稅融投的管理之道與財務(wù)四大
能力
分析》課程課綱
地產(chǎn)項目財務(wù)評價
地產(chǎn)稅務(wù)
地產(chǎn)融投資
地產(chǎn)財務(wù)分析
引子:房開企業(yè)財務(wù)管理者要具備的財務(wù)思維與模式 第一章 實操案例解析標(biāo)桿企業(yè)項目投資財務(wù)評價與決策運用 第一節(jié) 項目投資的靜態(tài)財務(wù)評價與決策的運用 一、貨地比的.
郭敬峰
《培養(yǎng)員工幸福的
能力
—員工心理情緒 減壓輔導(dǎo)》課程大綱
心態(tài)培訓(xùn)
職業(yè)素養(yǎng)
銀行保險
壓力管理
溝通技巧
【課程介紹】 現(xiàn)代社會競爭激烈,生活節(jié)奏快,工作壓力大、員工自身因素都會導(dǎo)致產(chǎn)生“心理亞健康狀態(tài)”。不良的職業(yè)心態(tài)就好像漂浮在企業(yè)上空的一片陰云。這樣的陰云聚集多
尹振彬
可學(xué)而至的領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
管理
能力
領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
管理藝術(shù)
杰克?韋爾奇說:我討厭管理,最喜歡領(lǐng)導(dǎo)。的確,成功的公司之所以獲得成功,是因為它們有很多的領(lǐng)導(dǎo)者,而他們之所以有很多的領(lǐng)導(dǎo)者,是因為它們能夠有意識地、系統(tǒng)地“生產(chǎn)
尹振彬
中國式的管理技巧
管理
能力
管理技巧
中層管理
管理素質(zhì)
創(chuàng)業(yè)者
為什么在做業(yè)績時以一當(dāng)十,升任管理后卻不能所向披靡? 為什么從基層提拔上來的管理者,角色轉(zhuǎn)換不過來,很難勝任相應(yīng)的管理崗位? 為什么管理者很難快速成為優(yōu)秀的管理者
于唐山
新員工職業(yè)化素質(zhì)與
能力
新員工職業(yè)化素質(zhì)
因為昨天的優(yōu)秀,我們擁有今天;為了明天的卓越,我們今天開始踏上征途?!?伴隨著一批又一批的新員工加入到我們團隊的時候,我們總是期望這些新鮮的血液會帶給我們團隊新的
李見明
PDCA的運用技巧及異常處置
能力
提升
PDCA循環(huán)管理
異常管理
PDCA的運用技巧及異常處置
能力
提升 【課程背景】 PDCA是美國質(zhì)量管理專家戴明博士首先提出,所以又稱為“戴明環(huán)”。是各級管理者必須掌握的基本的管理工具,可以幫
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