培訓不僅使人成長

同時也是心靈的洗禮

更是知識的積累

隨著歡呼聲與掌聲，長松咨詢的馬鳳武老師步入會場，為期一天的培訓學習正式拉開帷幕。

馬老師的培訓主要從管理的本質、業(yè)績的績效公式、員工崗位勝任的四個思維、管理者四大角色、領導者的五大思維、管理者的六大能力和帶團隊的“四帶”出發(fā)進行分享。讓小伙伴們學會營造一切氛圍做管理，用一群人影響一群人、先統(tǒng)一目標再統(tǒng)一思想、先做榜樣再做管理、恩威并施的方法。