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張朋:員工職業(yè)素養(yǎng)提升
2016-01-20 5064
對(duì)象
基層員工
目的
提升基層員工職業(yè)素養(yǎng)
內(nèi)容

1、 關(guān)于職業(yè)意識(shí):

(1) 四種職業(yè)意識(shí);

(2) 正確職業(yè)意識(shí)的力量;

(3) 職業(yè)意識(shí)自測(cè);

(4) 如何建立正確的職業(yè)意識(shí);

2、 良好的自我暗示——提高成就欲:

(1) 成就欲自測(cè);

(2) 成功者與失敗者成就欲特征;

(3) 發(fā)揮你優(yōu)勢(shì)——挖掘你的潛能;

(4) 以榜樣為參照進(jìn)行自我激勵(lì);

(5) 保持自信健康的心態(tài);

3、 追求卓越——打造專(zhuān)業(yè)精神;

(1) 專(zhuān)業(yè)精神自測(cè)

(2) “跳蚤”的癥結(jié)

(3) 學(xué)會(huì)掌控自己的情緒;

(4) 高效工作的技巧;

4、 培養(yǎng)正真的責(zé)任感;

(1) 主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任是為自己負(fù)責(zé);

(2) 責(zé)任感自測(cè);

(3) 對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

(4) 從細(xì)節(jié)做起;

5、 戰(zhàn)勝自己——提供挫折承受力;

(1) 人為什么會(huì)有挫折感;

(2) 人受挫的時(shí)候典型反應(yīng);

(3) 戰(zhàn)勝挫折的態(tài)度;

(4) 戰(zhàn)勝挫折的行動(dòng);

6、 成大事者的關(guān)鍵——塑造誠(chéng)信形象

(1) 什么是誠(chéng)信;

(2) 所造誠(chéng)信形象;

(3) 注重從細(xì)節(jié)處建立良好的信譽(yù);

(4) 培養(yǎng)良好的習(xí)慣;

7、 樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神;

(1) 團(tuán)隊(duì)精神決定個(gè)人發(fā)展

(2) 團(tuán)隊(duì)的特征

(3) 達(dá)成一致的要領(lǐng)

(4) 學(xué)習(xí)協(xié)同工作

8、 有效溝通的基礎(chǔ)——良好的語(yǔ)言和表達(dá)能力

(1) 語(yǔ)言表達(dá)能力測(cè)試

(2) 良好語(yǔ)言表達(dá)能力的標(biāo)準(zhǔn);

(3) 提高語(yǔ)言表達(dá)能力的基本方法;

(4) 溝通前的準(zhǔn)備工作;

(5) 溝通的程序

(6) 溝通的技巧;

9、 明智的決策——問(wèn)題解決能力:

(1) 正確提高問(wèn)題解決能力之道

(2) 邏輯思維訓(xùn)練;

(3) 科學(xué)解決問(wèn)題的程序

(4) 實(shí)施問(wèn)題解決方案——PDCA工作法

10、 和諧的人際關(guān)系——人際交往能力

(1) 構(gòu)筑健康人際關(guān)系心態(tài);

(2) 建立職場(chǎng)內(nèi)外的人際關(guān)系

(3) 如何經(jīng)營(yíng)職場(chǎng)內(nèi)外的人際關(guān)系;

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