2016年4月19日,開陽金牛嬰童店,召集66位店員,放下手上工作,開展了一期團隊凝聚力訓練。廖總在開課前,就對參訓員工提出了高的要求。同時本期培訓因為有20位新員工的加入,變得異?;钴S,互動參與性很強。因為前期廖總的企業(yè)文化培訓,讓大家新員工信心滿滿,都為了能加入金牛而感到驕傲!
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