客戶(hù)：中國(guó)勞動(dòng)人事網(wǎng) 地點(diǎn)：廣東省 - 深圳 時(shí)間：2006/7/21 0:00:00 2006年7月21-22日，由《中國(guó)勞動(dòng)人事網(wǎng)》、《深圳企業(yè)勞動(dòng)維權(quán)網(wǎng)》、廣東國(guó)揚(yáng)律師事務(wù)所、深圳梁碩南勞動(dòng)咨詢(xún)事務(wù)所聯(lián)合主辦，知名勞動(dòng)法專(zhuān)家梁碩南先生領(lǐng)銜主講的《勞動(dòng)法、勞動(dòng)管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議綜合問(wèn)題高級(jí)研討會(huì)》，在豪華的深圳國(guó)匯大酒店舉行了兩期，并取得了圓滿(mǎn)成功。 　　參加這兩次研討特訓(xùn)的不僅有深圳的單位和個(gè)人，而且還有來(lái)自西安、青島、廣西、廣州、香港、番禺、珠海、東莞、汕頭、惠州、中山等地的單位和個(gè)人，包括中國(guó)勞動(dòng)人事網(wǎng)分站的部分勞動(dòng)法專(zhuān)家、律師。參與研討的較大企業(yè)有正大康地集團(tuán)、飛利浦（Philips）公司、邁瑞股份公司、福群集團(tuán)等知名企業(yè). 本兩次研討會(huì)，主要是研討勞動(dòng)法、勞動(dòng)管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議的重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，把脈診斷企業(yè)在勞動(dòng)管理中碰到的疑難雜癥。主辦單位為了能達(dá)到研討特訓(xùn)的效果，除了精心撰寫(xiě)課題講義外，還特別限制了報(bào)名人數(shù)。但由于報(bào)名單位眾多，人數(shù)從原定的30名放寬到50名，還是不能滿(mǎn)足報(bào)名企業(yè)的要求，無(wú)奈，因場(chǎng)所限制，較后報(bào)名的部分單位只能望網(wǎng)興嘆，想?yún)⒓訁s無(wú)名額了。另由于人數(shù)超標(biāo)，原定的“圍坐”研討被迫變成了“排坐”研討。 　　在本次為期短短兩天的研討中，大家圍繞研討特訓(xùn)主題，進(jìn)行了別開(kāi)生面的研討、交流和探討，并且結(jié)合案例分析，著重解決實(shí)踐中遇到的疑難問(wèn)題，參加單位和人員深感受益非淺！