團隊精神與凝聚力培訓

主講：凌潔冰導師

課時：1天

受眾對象：全體員工

課程背景：時代需要英雄，但更需要優(yōu)秀的團隊。只有優(yōu)秀的團隊，才能造就勤勉，誠信，團結，高效，自律的員工隊伍，使一個組織，一個企業(yè)，一個團隊朝著更高更遠的目標不斷邁進

課程收益：使全體員工建立高效團隊是如何構建和運作的；團隊成員何以才能相互信賴協(xié)作和進步的認知；激發(fā)員工合作意識，消除團隊內部及團隊間的排斥，改造成為團隊事業(yè)的驅動力；學會有效的團隊工作方法，解決團隊中因員工個人問題造成的效率低下問題；通過個人的價值觀、人生觀改造、團隊文化的建設，提升員工個人素質、調整工作心態(tài)，變個人主義為團隊至上，主動助力團隊發(fā)展。

課程大綱：

第一章：缺乏“團隊精神”的群體不過是烏合之眾

1、 人多≠力量大

2、以一當十并不難，難的是以十當一

3、時代需要英雄，更需要偉大的團隊

4、雁行千里排成行，團結協(xié)作齊飛翔

5、沒有完美的個人，只有完美的團隊

6、團隊中的四大注意和五大誤區(qū)

第二章：團隊精神才是企業(yè)真正的核心競爭力

1、倡導“羅文精神”——堅定不移地執(zhí)行

2、授人以漁——打造學習型團隊

3、如何使1+1>2——打造協(xié)作型團隊

4、沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展——打造創(chuàng)新型團隊

5、物競天擇，適者生存——打造競爭型團隊

6、共同愿景——為團隊建設導航

7、團隊精神——企業(yè)的核心競爭力

第三章：如何形成團隊精神——團隊為何如此牛

1、沒有規(guī)矩不成方圓

2、放眼世界的團隊精神

3、變“要我努力”為“我要努力”

4、從“三無”到模范員工

第四章：當1+1<2時——什么是團隊精神的敵人

1、為什么各人只掃門前雪？

2、為什么總期待免費的午餐？

3、為什么總是別人的錯？

4、為什么不能立即行動？

5、為什么不能快樂工作？

6、團隊中的危險信號？

案例：為什么要置之死地而后生？

第五章：長征精神的現代意義——團隊智慧

1、路線第一，策略決定成敗

2、愿景在胸，堅定成功信念

3、忠誠不貳，組織高于個人

4、二話不說，堅決執(zhí)行任務

5、敢于擔當，責任重于泰山

6、挑戰(zhàn)極限，降服艱難困苦

7、患難與共，精誠團結合作

第六章：激情進取，天賦能量——超越自我

1、自助天助，天道酬勤

2、鎖定目標，事半功倍

3、相信自己，創(chuàng)造奇跡

4、面對挫折，勇于承受

5、戰(zhàn)勝自我，展現魅力

6、行動，行動，永恒地行動

課程回顧與總結