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教練型領(lǐng)導(dǎo)力 九型人格
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高曉:慶祝高曉老師群達(dá)科技、群達(dá)模具高效團(tuán)隊(duì)建議培訓(xùn)圓滿成功  
2016-01-20 61542
客戶:中國(guó)群達(dá)科技控股有限公司 地點(diǎn):廣東省 - 深圳 時(shí)間:2011/10/22 0:00:00 2011年10月22日-23日,高曉老師受新加坡股票主板市場(chǎng)上市公司--中國(guó)群達(dá)科技控股有限公司,群達(dá)模具(深圳)有限公司之邀,在深圳南澳鑫海度假村,為其50名骨干團(tuán)隊(duì)舉行了二天一晚的“建設(shè)高效、協(xié)作、凝聚的群達(dá)骨干團(tuán)隊(duì)”特別訓(xùn)練營(yíng)。學(xué)員在感受這種全新的培訓(xùn)模式的同時(shí),均表示收獲非常大: ◆ 訓(xùn)前的想法:從前對(duì)管理不認(rèn)可的地方,就執(zhí)行不到位,其實(shí)是不負(fù)責(zé)任的。 ◆ 訓(xùn)后的感受:經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后,改變很多思路,能更積極的承擔(dān)責(zé)任,從我做起。 ◆ 培訓(xùn)前的想法:以前認(rèn)為,只要做好本職工作就可以了,別人的事情與我無(wú)關(guān),發(fā)展不好是公司的問(wèn)題。 ◆培訓(xùn)后的感受:現(xiàn)在認(rèn)為,不僅要做好自己的工作,而且要對(duì)團(tuán)隊(duì)工作的上下級(jí)負(fù)責(zé),以前是自己一直作為一個(gè)受害者的心態(tài)去報(bào)怨,現(xiàn)在,我要成為一名責(zé)任人,積極面對(duì)公司工作中的問(wèn)題。 ◆ 培訓(xùn)前的想法:剛開(kāi)始只是抱著好奇的心態(tài)參加。 ◆ 培訓(xùn)后的感受:現(xiàn)在感觸很深,對(duì)我以后的人生很有幫助,我要做一個(gè)責(zé)任人…… ◆ 培訓(xùn)前的想法:以為收獲不會(huì)很大,主要想法散心 。 ◆ 培訓(xùn)后的感受:收獲很大,這次的培訓(xùn)讓我學(xué)會(huì)了打開(kāi)心扉信任別人你才能獲得幸福,在工作中不要以受害者自居,而應(yīng)勇于做一個(gè)責(zé)任者,這樣能離成功更近,努力發(fā)現(xiàn)挖掘自已的潛力。 ◆ 培訓(xùn)前的想法:以前工作生活都很不開(kāi)心,有很多的抱怨,覺(jué)得事事不如意。 ◆ 培訓(xùn)后的感受:通過(guò)高曉老師深入淺出的引導(dǎo),讓我突然明白很多,看事情的角度變得積極了,感覺(jué)人也輕松了,容易開(kāi)心了。 ◆ 培訓(xùn)前的想法:覺(jué)得好奇,什么培訓(xùn),有作用嗎?有收獲嗎?會(huì)給你帶來(lái)好處嗎? ◆ 培訓(xùn)后的感受:做人要有一顆感恩的心,做事的方法及工作的態(tài)度同樣重要,以后將會(huì)牢牢記住信任一選擇一責(zé)任一溝通一感恩的心來(lái)對(duì)待每一件事。 ◆ 培訓(xùn)前的想法:有點(diǎn)拒絕,不是很相信這類(lèi)東西。 ◆ 培訓(xùn)后的感受:人是可以信任,人是可以選擇的,讓自己成為責(zé)任者是一個(gè)快樂(lè)的事情。 ◆ 培訓(xùn)前的想法:信任的意義理解不清晰,責(zé)任人及受害者的區(qū)分不清。 ◆ 培訓(xùn)后的感受:對(duì)信任及經(jīng)營(yíng)有了很好的區(qū)別,能在信任的同時(shí)更好的經(jīng)營(yíng)。責(zé)任人處理好,溝通從有效開(kāi)始,懂得肯定及欣賞人。
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