魏杰教授關(guān)于如何正確對(duì)待財(cái)富問(wèn)題的五條標(biāo)準(zhǔn) 改革開(kāi)放 30年中我國(guó)積聚的財(cái)富相當(dāng)與西方100年積聚的財(cái)富，怎么認(rèn)識(shí)財(cái)富問(wèn)題是名營(yíng)企業(yè)老總這個(gè)群體在發(fā)展過(guò)程中遇到的發(fā)展問(wèn)題，怎么正確對(duì)待財(cái)富問(wèn)題呢？有5條標(biāo)準(zhǔn)如下： 一、擁有財(cái)富千萬(wàn)不要無(wú)視財(cái)富，觸擊法律底線，誰(shuí)都敢挑戰(zhàn)。 要注意法律邊界，否則會(huì)惹很多麻煩。外資看項(xiàng)目可行性報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容 首先要看的是有無(wú)法律問(wèn)題，其次是贏利問(wèn)題。律師分為為兩種，一種是打官司的律師，還有一種是防止企業(yè)進(jìn)入官司的律師，最貴的就是后一類。我國(guó)目前在企業(yè)推行常年法律顧問(wèn)，是個(gè)很好的舉措。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有兩個(gè)特點(diǎn)，一個(gè)是締約權(quán)，還有一個(gè)是財(cái)產(chǎn)權(quán)，在這里法律是個(gè)底線。有個(gè)企業(yè)家叫孫正午，游走在法律邊緣給判刑，最后103個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家上書(shū)，緩刑3年。 二、擁有財(cái)富不要忽視人權(quán) 不要有高人一等的想法和行為，否則發(fā)生突然事件，無(wú)法控制。每個(gè)人在人權(quán)上都是平等的，能不能平等地待人對(duì)企業(yè)家來(lái)說(shuō)是個(gè)必須重視的問(wèn)題。越有財(cái)富越不能忽視人權(quán)。如果不吻合，會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。90年代見(jiàn)蘭世立很平和，2003年見(jiàn)的時(shí)候，問(wèn)財(cái)富問(wèn)題，很自豪的說(shuō)最少前十位。目中無(wú)人的時(shí)候，就要死了。會(huì)不會(huì)心平和氣的待人，這是個(gè)考驗(yàn)。 三、擁有財(cái)富不忽視責(zé)任。 企業(yè)家的責(zé)任在西方分為兩類，一類是社會(huì)責(zé)任是強(qiáng)制性的包括提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、為政府提供社會(huì)稅收、為社會(huì)提供就業(yè)、為環(huán)保貢獻(xiàn)力量；還有一類是道義責(zé)任，是非強(qiáng)迫性的，如社會(huì)捐贈(zèng)是心靈寄托與名利無(wú)關(guān)。三鹿奶粉事件這是典型的與企業(yè)無(wú)視社會(huì)責(zé)任有關(guān)，結(jié)局是企業(yè)倒閉老總無(wú)期。擁有了財(cái)富就有了責(zé)任，責(zé)任不會(huì)找弱勢(shì)群體。 四、擁有財(cái)富千萬(wàn)不要忽視學(xué)習(xí) 財(cái)富是需要增值和保值的。其增值和保值的行動(dòng)需要站在信息和分析的基礎(chǔ)之上。EMBA就是適應(yīng)這種形勢(shì)對(duì)教育制度修改的結(jié)果，到了2012年，管理學(xué)博士學(xué)位就要推出。對(duì)企業(yè)家來(lái)說(shuō)，對(duì)擁有財(cái)富的人來(lái)說(shuō)，應(yīng)該是終生教育。目前遇到個(gè)學(xué)生，讀了4個(gè)EMBA，學(xué)費(fèi)不是問(wèn)題，問(wèn)其為何？交流信息很愉快，能獲得最新的思維，統(tǒng)治員工需要考思想來(lái)統(tǒng)治員工。有一個(gè)EMBA班，畢業(yè)了，每年自發(fā)組織學(xué)習(xí)，以不同的主題進(jìn)行交流，每年換個(gè)地方，接受外部的思維，認(rèn)為不交流心里沒(méi)底，不學(xué)很難受。一代人有一代人的歷史使命，對(duì)一個(gè)掌握和運(yùn)作財(cái)富的階層來(lái)說(shuō)，這個(gè)群體不學(xué)習(xí)的后果是，在下一代進(jìn)入國(guó)際化的時(shí)候，讓這一代機(jī)遇成為下一代的教育機(jī)會(huì)。這種教育的結(jié)局如藥家鑫殺人案，這是個(gè)教育問(wèn)題。這種教育不要在傳播下去了，擁有財(cái)富千萬(wàn)不要忽視學(xué)習(xí)。 五、擁有了財(cái)富千萬(wàn)別忽視使命 任何階層都有使命。而這個(gè)群體使命之一是非常艱辛。 這個(gè)是煉獄之門(mén)，財(cái)富需要保值和增值，一輩子都是很苦的，選擇了這個(gè)職業(yè)就選擇了生活方式，非常辛苦，不僅要有創(chuàng)新能力，還要具備承受能力，每天心驚肉跳，要有思想準(zhǔn)備，特別是煤礦等高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)。 這個(gè)群體第二個(gè)特點(diǎn)是別人不理解。 這個(gè)社會(huì)仇富心理很重。06年，煽動(dòng)這個(gè)群體，窮人缺點(diǎn)幽默化，富人缺點(diǎn)極端化。即便不理解還是要去做的。 第三個(gè)使命是財(cái)富回歸社會(huì)。 三千萬(wàn)以下為自己，三千萬(wàn)以上為社會(huì)。要錢(qián)四件事第一自己消費(fèi)；第二是留給后代；第三是投資為社會(huì)；第四是捐贈(zèng)。捐贈(zèng)是無(wú)限的，為自己是少數(shù)，為別人是無(wú)限的。人格資本化，資本的人格化，沖動(dòng)的是資本，痛苦地幸福著。要學(xué)會(huì)安慰自己，才能心平氣和對(duì)待社會(huì)。 這是整理魏杰教授2011年7月23日關(guān)于社會(huì)注意經(jīng)濟(jì)理論與實(shí)踐在南京理工大學(xué)EMBA課程中關(guān)于名營(yíng)企業(yè)家自我提升的問(wèn)題討論課堂筆記的整理，未經(jīng)魏杰教授審閱。