如何擁有職場(chǎng)中的好人緣 講師：譚小芳 如何擁有職場(chǎng)中的好人緣培訓(xùn)講師？ 如何擁有職場(chǎng)中的好人緣內(nèi)訓(xùn)專(zhuān)家？ 如何擁有職場(chǎng)中的好人緣方面的培訓(xùn)？ 國(guó)內(nèi)最知名的積分制管理-讓員工向往的企業(yè)制度培訓(xùn)？ 培訓(xùn)時(shí)間：2天 培訓(xùn)地點(diǎn)：客戶自定 課程推薦： 主要特點(diǎn)： 精髓案例指導(dǎo)：分析勞動(dòng)合同法下的員工關(guān)系管理 行動(dòng)建議：積分制管理-讓員工向往的企業(yè)制度 提升建議：引爆高端客戶營(yíng)銷(xiāo)心理學(xué)與溝通技巧方案 培訓(xùn)對(duì)象：黨政機(jī)關(guān)事業(yè)講領(lǐng)導(dǎo)干部黨員；有志于從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各類(lèi)人士； 企業(yè)董事長(zhǎng)總裁總經(jīng)理總監(jiān)等高層管理人員。 培訓(xùn)收益： 如何擁有職場(chǎng)中的好人緣：如何順應(yīng)職場(chǎng)人際關(guān)系，如何在職場(chǎng)中處理與各類(lèi)人的關(guān)系。 課程內(nèi)容： 一、如何在職場(chǎng)中與各類(lèi)人交往 1、如何抓住機(jī)會(huì)脫穎而出 2、如何與領(lǐng)導(dǎo)相處 3、如何積累職場(chǎng)中的人脈 4、如何處理辦公室政治 5、如何順應(yīng)從學(xué)校到職場(chǎng)的人緣關(guān)系 6、如何讓自己有個(gè)好的性格 7、如何在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出 8、如何處理好上下級(jí)關(guān)系 9、如何才能有好的人脈 二、關(guān)系是第一生產(chǎn)力 1、關(guān)系是否就是生產(chǎn)力 2、怎樣營(yíng)造好的人際關(guān)系 3、關(guān)系是否越來(lái)越重要 4、如何建立對(duì)自己有用的關(guān)系 5、80后如何去拓展關(guān)系 6、如何看待自身的成功 7、為什么在領(lǐng)導(dǎo)面前不要說(shuō)假話說(shuō) 三、怎樣說(shuō)話才是對(duì)事不對(duì)人 1、面對(duì)立場(chǎng)信仰不同的人該怎么說(shuō)話 2、員工如何向領(lǐng)導(dǎo)提正確的改進(jìn)意見(jiàn) 3、職場(chǎng)新人應(yīng)該用什么態(tài)度面對(duì)錯(cuò)誤 4、當(dāng)自己的利益受侵犯時(shí)該如何應(yīng)對(duì) 如何擁有職場(chǎng)中的好人緣培訓(xùn)總結(jié) 備注：如何擁有職場(chǎng)中的好人緣培訓(xùn)網(wǎng)如何進(jìn)行員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)診斷咨開(kāi)課如何進(jìn)行員工關(guān)系管理內(nèi)訓(xùn)員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)講咨詢等最備的一攬員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)譚小芳員工管理員工關(guān)系管理實(shí)務(wù)課程大綱據(jù)客戶求量身定制！