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譚小芳:戰(zhàn)略管理培訓
2016-01-20 46617
對象
企業(yè)中高層管理者
目的
專為公司董事長、總經理、副總經理以及戰(zhàn)略管理崗位設計,旨在提升組織戰(zhàn)略管理人員的戰(zhàn)略規(guī)劃、執(zhí)行、評估和戰(zhàn)略調整的能力。
內容
戰(zhàn)略管理培訓 講師:譚小芳 戰(zhàn)略管理培訓課程有哪些? 戰(zhàn)略管理培訓講師有哪些? 戰(zhàn)略管理培訓內訓師哪位最權威? 戰(zhàn)略管理培訓方面的培訓講師哪里找? 國內最知名的戰(zhàn)略管理培訓師是哪位? 歡迎進入著名戰(zhàn)略管理培訓專家譚小芳老師課程《戰(zhàn)略管理培訓》! 助理:13938256450 官網(wǎng)wwwtanxiaofangcom 培訓時間:2天 培訓地點:客戶自定 培訓對象:企業(yè)中高層管理者 課程推薦: 主要特點:詳細闡述戰(zhàn)略管理的操作精髓 案例指導:分析戰(zhàn)略管理內訓的經典個案 案例訓練:掌握戰(zhàn)略管理的技能提升方法 行動建議:戰(zhàn)略管理培訓的實戰(zhàn)模擬練習 提升建議:引爆戰(zhàn)略管理潛力的行動方案 培訓背景: 專為公司董事長、總經理、副總經理以及戰(zhàn)略管理崗位設計,旨在提升組織戰(zhàn)略管理人員的戰(zhàn)略規(guī)劃、執(zhí)行、評估和戰(zhàn)略調整的能力。 培訓大綱: 譚小芳老師的《戰(zhàn)略管理培訓》課程主內容概括 第一講 戰(zhàn)略管理的任務與過程 1、企業(yè)戰(zhàn)略管理面臨的挑戰(zhàn) 2、戰(zhàn)略管理的含義與特征 3、戰(zhàn)略管理的任務 4、戰(zhàn)略管理的利益相關者 5、戰(zhàn)略管理的過程 分析:戰(zhàn)略管理培訓案例! 解析:戰(zhàn)略管理內訓案例! 案例:戰(zhàn)略管理課程案例分析! 第二講 企業(yè)使命和戰(zhàn)略目標 1、確定企業(yè)使命與愿景 2、確定企業(yè)戰(zhàn)略目標 3、構建戰(zhàn)略框架 4、企業(yè)戰(zhàn)略的影響因素 5、戰(zhàn)略和企業(yè)的社會責任 6、八大前沿戰(zhàn)略思維: 微思維、云思維、一思維、外思維、贏思維、適思維、價值鏈思維、熵思維 討論:戰(zhàn)略管理經典案例討論! 分組:戰(zhàn)略管理培訓案例學習指南 分析:戰(zhàn)略管理學習中的八大陷阱! 第三講 外部環(huán)境與行業(yè)結構分析 1、宏觀環(huán)境:PEST分析 2、行業(yè)經濟特性分析 3、行業(yè)競爭結構分析 4、行業(yè)變革的驅動因素分析 5、行業(yè)內的戰(zhàn)略群體分析 6、競爭對手分析 7、競爭的關鍵成功因素 互動:戰(zhàn)略管理培訓案例評估 分享:某集團戰(zhàn)略管理培訓案例 分享:哈佛經典戰(zhàn)略管理案例分析示范 第四講 資源、能力及競爭力分析 1、公司的資源優(yōu)勢和劣勢分析 1) 企業(yè)資源的內涵 2) 公司資源的競爭價值分析 3) 確定公司資源的優(yōu)勢和劣勢—SWOT分析法 2、公司能力分析 1) 產品分析 2) 企業(yè)經濟效益分析 3) 財務分析 3、從價值鏈活動到競爭優(yōu)勢 1) 價值鏈的概念與層次 2) 價值鏈的基本構成 3) 應用價值鏈分析企業(yè)的戰(zhàn)略環(huán)節(jié) 4、業(yè)務外包:概念、原理、類型、關鍵 5、建立核心競爭力 1) 核心競爭力的含義 2) 核心競爭力的特征:價值性、難以仿效性、難以替代性、持久性、獨特性 3) 核心競爭力的管理 分享:企業(yè)戰(zhàn)略管理培訓三步走! 案例:聯(lián)想(中國)公司的戰(zhàn)略管理培訓案例 討論:明天的道路——企業(yè)如何做好戰(zhàn)略管理? 第五講 公司層面戰(zhàn)略 1、公司層面戰(zhàn)略的內涵 2、公司的業(yè)務組合 3、多元化戰(zhàn)略:概念、動因、分類 4、多元化戰(zhàn)略的實施、檢驗與控制 5、縱向一體化戰(zhàn)略:劃分、收益與成本分析、實施 第六講 業(yè)務層面戰(zhàn)略 1、公司業(yè)務層面的一般競爭戰(zhàn)略:成本領先戰(zhàn)略、差異化戰(zhàn)略、聚焦戰(zhàn)略 2、進攻性戰(zhàn)略 3、防御性戰(zhàn)略 4、超競爭狀態(tài)下的競爭戰(zhàn)略 分享:戰(zhàn)略管理培訓四部曲! 分享:戰(zhàn)略管理內訓五步驟! 分享:企業(yè)戰(zhàn)略管理六技巧! 分析:某藥業(yè)集團所面臨的戰(zhàn)略管理難題! 第七講 并購戰(zhàn)略 1、企業(yè)并購概述 2、并購的程序 3、反并購 4、并購后整合 分析:領導者戰(zhàn)略管理做什么? 分析:戰(zhàn)略管理內訓哪些步驟很重要? 分析:戰(zhàn)略管理培訓哪個環(huán)節(jié)很重要? 第八講 合作戰(zhàn)略與戰(zhàn)略聯(lián)盟 1、合作競爭時代的來臨 2、戰(zhàn)略聯(lián)盟的基本理論 3、合作戰(zhàn)略的基本形式 4、戰(zhàn)略聯(lián)盟的基本步驟 5、合作戰(zhàn)略的管理 分析:企業(yè)如何貫徹戰(zhàn)略管理全過程? 分析:戰(zhàn)略管理培訓,我們做對過什么? 案例:海爾集團戰(zhàn)略管理咨詢方案案例研究 第九講 國際化競爭戰(zhàn)略(選講) 1、識別國際市場機會 2、國外市場進入與競爭的方式 3、公司知識和能力的跨國轉移與協(xié)調 4、國際環(huán)境中的風險與控制 戰(zhàn)略管理培訓總結
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