企業(yè)競爭的核心是人才的競爭，從管理的角度可以體現(xiàn)為各企業(yè)人力資本投入水平的較量。提高企業(yè)人力資本投入水平不能不關(guān)注投入風(fēng)險及其管理問題，換言之，我們必須關(guān)注企業(yè)職工培訓(xùn)的風(fēng)險管理。 風(fēng)險管理的內(nèi)涵
A公司是一家高科技生產(chǎn)企業(yè)，由于公司規(guī)模的持續(xù)擴(kuò)張和經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步提升，公司高層逐漸感覺到，現(xiàn)有在崗員工的綜合素質(zhì)和技能已無法滿足公司快速發(fā)展的需要，并將成為制約公司可持續(xù)發(fā)展的一大瓶頸。于是，決定
每一項(xiàng)管理決策和每一個管理行動，都是希望有效運(yùn)用目前的資源，實(shí)現(xiàn)我們的期望。誠如彼得·杜拉克說：“戲必須唱下去，而管理的‘戲’便是追求成果的有效行動?！钡绾纹胶饽壳暗馁Y源和未來的期望？ 身為管理學(xué)
客戶：個人著作 地點(diǎn)：廣東省 - 深圳 時間：2012/9/4 0:00:00 為什么才華橫溢的人總是懷才不遇？ 為什么這個世界上到處都是才華橫溢的窮光蛋？ 10多年來，我一直在思考這個問題。 問題的
客戶：個人著作 地點(diǎn)：廣東省 - 深圳 時間：2012/9/4 0:00:00 什么是管理？ 從字面上理解，“管”是控制，是行為的規(guī)范；而“理”是“自然之律”。就人類認(rèn)知和實(shí)踐的“知行”關(guān)系而言，似乎
客戶：個人著作 地點(diǎn)：廣東省 - 深圳 時間：2012/9/4 0:00:00 “企業(yè)是一所永遠(yuǎn)沒有圍墻的大學(xué)”，自學(xué)校畢業(yè)之后我進(jìn)入了企業(yè)，先后在臺資、日資及知名百強(qiáng)企業(yè)中，從基層一線員工到職業(yè)經(jīng)理
客戶：個人著作 地點(diǎn)：廣東省 - 深圳 時間：2012/9/4 0:00:00 成功不僅僅意味著金錢和地位；創(chuàng)業(yè)也不僅僅是為了財(cái)富和榮耀。實(shí)際上，我們每個人都應(yīng)該懂得，自己是萬物的靈長，是獨(dú)一無二的精
2015-11-18 青島－深圳（ZH9880）航班上執(zhí)筆天地生人，生一人應(yīng)當(dāng)有一人之業(yè)；人生在世，在一日應(yīng)盡有一日之勤。前日打開郵箱，發(fā)現(xiàn)諸多讀者郵件，于抽時一一整理，被讀者的句句正能量所感染，然不
2013/8/19 深圳---寧波（HU7717）航班上執(zhí)筆孔子說，知之者不如好之者，好之者不如樂之者。當(dāng)然，這是講學(xué)習(xí)。其實(shí)何止是學(xué)習(xí)呢？但凡我們做任何事情，要想把它做好，如果過程非常痛苦，我們是很
2013/8/12 嘉興---寧波（G7521）動車上執(zhí)筆 蘇州項(xiàng)目總結(jié)會議結(jié)束，順道轉(zhuǎn)至嘉興搭乘高鐵前往寧波課程現(xiàn)場，于翻閱高鐵刊物，不由深思。在日本有一個學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀的青年去報考一家大公司，結(jié)果
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